大润发储备干部的笔试主要考哪方面的内容?

如题所述

  首先,可以确定的是,大润发的储备干部考试非常简单,无非就是些企业文化和你自己所在课的很表面的专业知识。先给你解释下大润发的组织架构:大润发有杂货部、百货部、生鲜部、客服部四大部门,每个部门下还分属各种课别,比如杂货部有干性杂货课、休闲食品课、饮料烟酒课、清洁用品课、日配课。
  如果你是干杂的储备干部,那除了企业文化以外,还会考一些诸如大、中、小分类,以及各分类的品项数,货架的种类和如何使用,POP的种类和使用情况。
  以下给你摘选干杂课级考试的一些题目:
  一、 填空题(50题,受测对象:课级)
  1、POP种类可分为:A3、A4、摇摇牌、爆炸标、小圆牌、告示牌、货架卡。
  2、库存调整原因可分为:0盘点、1生鲜盘点、2改包装、3库存差异、4破损出清、5小偷、6仓管更正、7报废、8搭赠、9店内DDR。
  3、非常品库存调整原因可分为:1样品、2大宗团购商品暂未结帐、3促销活动期间商品转赠品、4冷藏、冷冻坏品。
  二、 论述题(10题,受测对象:副课、课长)
  1、OPL报表列印的条件
  答:1、商品状态为1、2、3
  2、厂商状态为1、3
  3、非生鲜面销商品
  4、OPL行程为1
  5、DMS>0
  6、到货日非快报采购日
  7、商品类别:“0”标准商品,“1”称重商品
  8、送货行程不全为0
  9、OPL开始日≤日结日
  10、日结日厂商第二天的OPL行程为“1”

  2、商品等级的含义及各等级在OPL,DC-OPL、DSP-OPL中的安全存量各是多少?
  答:可销天数=1层的满排面量*层数/正常DMS
  商品等级是按照可销天数的数值来界定。根据可销天数可将商品分为五个等级A、B、C、D、E。
  A:0<X<4,安全存量DC-OPL是3DMS,DSP-OPL是7DMS
  B:4≤X<12,安全存量DC-OPL是3DMS,DSP-OPL是7DMS
  C:12≤X<40,安全存量是1/2满排面量
  D:40≤X<120,安全存量是1/4满排面量
  E:X≥120,安全存量是1/6满排面量
  三、 是非题(30题,受测对象:副课、课长)
  1、磅秤机标签需由资深员工以上人员更换,严禁新进员工、驻场人员私自更换。(√)
  2、状态3的商品采购必须在30天内决定转1或7,否则电脑自动转“8”。(×)
  正确:二周内
  3、课长于每档的第二周周一上午集中按标准商品保质期检查表,检查排面和库存区商品的保质期。(√)
  4、抽盘重点为高单价、高库存、盘点差异量大及易损耗商品。(√)
  四、 简答题(20题,受测对象:副课、课长)
  1、DC订单的类别?
  答:“0”存控配单;“1”DC-OPL;“5”退货订单;“6”退库订单;“7”XOPL;“8”FLOW

  2、230大分类里的中分类?(请用数字及文字表达)
  答:230大分类属面及速食食品
  中分类0:袋装速食面;1:杯碗速食面;2:其他速食品;3:面条;4:粉丝及粉条;9:年节商品
  五、 多项选择题(20题,受测对象:副课、课长)
  1、 孤儿商品产生的原因(ABC)
  A、顾客遗弃 B、收银台无法结帐 C、其它
  2、 孤儿商品收集人员(ABC)
  A、值班课员 B、收银服务课 C、向日葵小组
  3、量感陈列时贩售区要保证(ABC)
  A、易看 B、易懂 C、易取 D、易读
  4、在做陈列时,考虑(BC)安全及楼板承重问题
  A、层板 B、人员 C、商品 D、设备
  六、 单项选择题(50题,受测对象:副课、课长)
  1、 卖场货架(A)以上部分,作为零散商品的库存区。
  A、2米 B、3米 C、4米 D、5米
  2、 每两组促销桶之间的距离间隔必须留有(B)的通道,以利于顾客挑选商品
  A、50CM B、60CM C、70CM D、80CM
  3、 促销区商品陈列时,注意保持通透性,不可挡住正常排面商品,(B)为理想高度。
  A、1M B、1.5M C、2M D、2.5M
  4、 爆炸标应统一粘贴在(D)的高度
  A、5M B、4M C、3M D、2M

  以上是我举的一些例子,当然你不用压力很大,因为储备干部考试是非常简单的,都会有范围让你背的,另外值得一提的是同期的口试,你只需要把你平时工作的,学到的重复一遍就可以了,不懂的不要装懂,考试现在就问,这样也会给检核试官留有虚心好学的印象。
  希望以上对你有所帮助!
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第1个回答  2011-10-09
楼上的说的比较详细了,我也不罗嗦。其实你每次培训做的笔录就是要考的东西。不难的放心。
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