所以根据上面的理解，你应该知道怎么回答了吧？
人家问你的5年规划，其实就是想看看你是个怎样的人，做事是不是有规划，另外公司是想找个有朝气的——这都是一方面，其实还是例行公事。
你回答呢，可以夸张些，毕竟是面试，要体现你的优势。你可以说我希望跟随公司一起发展5年后成为……并希望有一天代表咱们公司成为这个行业的佼佼者。
女孩儿，放心吧，公司进去了，你能不能成为要看你站没站错队伍。在任何地方都有“领导”看管着你。
谢谢
早上想好今天该干什么，晚上回来想想今天都做对了什么，做错了什么？
面试问职业规划万能回答有哪些?
回复职业规划时，可以从以下几个方面考虑：1. 深入了解自己的性格、兴趣、爱好、特长、知识和能力，结合当前环境，选择一个能够将个人爱好与职业发展结合的行业\/职业。2. 熟悉应聘公司的背景、现状和未来发展方向。在谈到职业规划时，可以适当地将自己的发展计划与公司的发展相结合。3. 避免提及“我想几年...
面试被问职业规划怎么答
面试官询问职业规划，如何应答？在回答未来3至5年的职业规划时，应注重展现既有事业心又具备稳定心态的特质。以下根据此原则提供回答参考：1. 工作目标：我希望在公司有机会入职后，用3年的时间深入理解并掌握我的岗位职责。我将致力于专业技能的提升和学习，旨在成为团队中在XXXX领域表现卓越的成员之一，...
面试官如果问我“我的职业规划”,如何回答才是最好?
1.人生规划：整个职业生涯的规划，时间可以达到40年左右甚至更长，考生可以设定整个人生的发展目标。例如，成为一名教育专家。2.长期规划：5-10年的规划，考生可以设定较长远的目标。例如，成为学校的教学骨干或者省、市级的优秀教师。3.中期规划：一般为3-5年的目标和任务，考生可以设定中期的目标。例如...
应聘时hr问你对未来有规划和想法吗怎么回答呢?
1. 以现有的成就为基础，确定人生方向，提供奋斗策略。2. 突破生活的局限，塑造全新充实的自我。3. 准确评估个人特点和强项。4. 评估个人目标和现状的差距。5. 准确确定职业方向。6. 重新认识自身的价值并使其增值。7. 发现新的职业机遇。8. 增强职业竞争力。9. 将个人、事业与家庭联系起来。10. ...
财务面试被问到「3-5年职业规划」怎么答?
在财务面试中被问到「3-5年职业规划」时，可以这样回答：首先，我希望在3-5年内能够晋升为财务经理或更高级别的职务，负责更复杂的财务分析和决策工作。同时，我也计划通过不断的学习和培训，提升自己的专业技能和知识，为公司的财务工作做出更大的贡献。为了实现这个目标，我计划从以下几个方面入手：...
面试时如何回答人生规划
二 通常面试中问你职业规划的时候,都是想了解你个人有没有一个规划？最好就是能和自己现在应聘的职位符合,这样能给面试官一个感觉就是你打算从事这个行业了，短期内应该不会换岗位的.三 关于未来五年的规划分成三个阶段：第一年：熟悉工作环境，同公司文化融为一体。熟悉行业背景，进而深入的了解本行业...
面试的时候,面试官会问我对自己未来的一个规划,这样的问题我该如何回答...
把自己的规划分五年：关于未来五年的规划分成三个阶段：第一年：熟悉工作环境，同公司文化融为一体。熟悉行业背景，进而深入的了解本行业，不断发现自己需要学习改进的地方。提升自己，进而为自己提出切合实际的目标，同时注意自己的人际关系。第二、三年：丰富自己的专业知识，根据自己的工作表现适时调整自己...
应聘时hr问你对未来有规划和想法吗怎么回答呢?
总之，你的回答要让面试官看到你对这个岗位的工作稳定性，最好可以根据具体的工作来阐述，表达你想成为这个行业的精英的意愿。职业生涯规划的意义和作用：1、以既有的成就为基础，确立人生的方向，提供奋斗的策略。2、突破生活的格线，塑造清新充实的自我。3、准确评价个人特点和强项。4、评估个人目标和...
面试问今后有什么打算?
面试时问你今后的打算该怎么回答? 1、勤奋工作,保证完成工作任务。 2、加强学习,提高自己能力。时刻准备为社会,为集体作出卓有成效的劳动工作。 3、搞好团结,相互协作。发挥团队精神,增强团队凝集力。 4、...规划不规划,要有更好。应该给自己制备一个。没有明确的规划,也应当有一个万能规划应付提问。这不是虚...
当面试官问自己人生或者职业规划是什么的时候应该怎么回答?
在回答中，我们需要传递给面试官的信息是：①你是有备而来的，并不是海投简历；②表明自己的优势，体现出自己是这份工作的不二人选；③你有着良好的职业规划，清楚地知道自己在未来三到五年的计划和打算，表明你是符合企业要求的稳定型员工。所以回答这种问职业规划类的问题是，首先要有条有理，积极向上...
