10月26号离职,公司要交本月保险吗,之前一直是补贴的现金,没上满一个...
员工在当月和单位存在劳动 关系，单位就需要为员工缴纳社保费用。和当月是否做满一个月没有直接关系。而单位支付员工社保补贴，不为员工缴纳社保费用本身就是不正确的，是属于违法行为。如果因为社保问题和单位出现纠纷，是可以直接申请劳动仲裁要求单位支付相应的社保费用。依据《社会保险法》第八十四条 用人...
如果在原单位辞职,而新单位不又买公积金,那之前交的公积金是怎么...
回复情况:经电话与职工联系得知,青岛宏达塑胶总公司原为青岛塑料二厂,职工从2000年至2006年期间一直在单位工作,每月发放600多元的工资,单位未给其缴存公积金,我中心执法人员已向反映人讲明住房公积金管理的政策规定,告知反映人应携带劳动合同、工资收入证明、身份证明的原件及复印件,到我中心现场投诉,解决单位欠缴的问题...
离职后公司要求退社保和公积金
公司的要求合理合法，虽然你可能接受不了。因为你是6月份辞职饼获得批准，那就说明7月份你不再上班，公司也不会给你发放7月份的工资。而社保中心的要求是当月25日前申报次月缴费人员的增减，如果没申报减少，则次月的社保缴费必须向社保缴纳。所以，公司才要求你自己承担7月份社保的单位和个人缴费。（有...
员工当月10号离职,当月社保是否由公司缴纳?
是的。社保一般在月初交。所以当月十号离职时当月的社保公司已为你交纳了。
我以前在公司上班,公司给交了社保 现在我辞职了,怎样才能把社保转为自己...
你好，很高兴为你解答这个问题 那么你的问题是你以前在公司里面上班，公司能给你交了社保啊，现在呢？你辞职了，怎么把这个社医保转为自己个人的缴纳？他们个人觉得你不需要把它转为自己个人缴纳，你这个缴纳的公积金是医保，一定是在你的账户上，永远是存在的啊，只要到时候你需要到哪个地方？你的户口...
本人9月26号离职,公司7号发工资,请10月份社保公司还会交吗?_百度知 ...
本人9月26号离职，公司7号发工资，10月份社保公司还会交。社会保险（Social Insurance）是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。社会保险计划由政府举办，强制某一...
我上班那没有签合同,26号辞职,27号还给老板打电话了,他当时同意的
我上班那没有签合同,26号辞职,27号还给老板打电话了,他当时同意的 我上班那没有签合同,26号辞职,27号还给老板打电话了,他当时同意的,因为老家洪水受灾相当严重。次月10号发工资,老板不给发,说我是自离,我该怎么办?能要回工资吗... 我上班那没有签合同,26号辞职,27号还给老板打电话了,他当时同意的,...
...家公司待了三个多月离职,没有给我开公积金和社保的账户,这个合理吗...
已经帮你缴费了，说明你已经开户了。只是还没有办卡下来。你到下一个公司任职的时候。跟人事部打个招呼，一般会在两个月内办理下来的。
公司每月25号算工资,我10月10日从公司离职,也就是9月26日到10月10日的...
所以分摊到每个工作日应支付的工资应该比往常多一些，这样才是合理的。所以，你也不能要求支付1至3号的工资，因为你根本就没上班。用人单位也不能按原来每个工作日的标准给你计算工资，因为10月份总的工作日少了，每个工作日所应支付的工资数就变的多了，这样才是最公平合理的。
社保缴费是缴上个月的还是当月的
社保缴费是每个月15号前缴纳当月的费用，根据你的工资单，8月份发7月份的工资，那应该是当月的社保，也就是7月份的工资7月份的社保，你8月份的社保会在9月份发的8月份工资里扣。
