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辞职后怎么领取失业保险金?
员工自愿辞职能领失业金吗
员工自愿辞职不能领失业金,本人自愿主动辞职的,不属于非本人意愿中断就业的情形,不可以领取失业金。【法律依据】《失业保险条例》第十四条,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三...
职工主动辞职的还能否领取到失业保险金
员工主动离职一般是不能领取失业金的。【法律依据】根据《社会保险法》第四十五条,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
辞职后可以领取失业保险金吗
法律分析:一、主动辞职只要符合条件,也是可以领取失业保险金的。比如因单位克扣、拖欠工资,或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬,员工主动提出解除劳动合同,视为非因本人意愿中断就业,可以领取相应的失业保险金。二、失业保险的领取条件:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
主动离职能申请失业保险吗
法律分析:不能领取,失业保险是我国保障劳动者的就业权力,保障失业劳动者生活的的一项福利措施,但是失业保险的申领还是存在一定的基本条件如按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的,非因本人意愿中断就业的,已依法定程序办理失业登记的,自己辞职并不符合条件,所以不能领取。...
主动辞职可以领失业金吗
1、劳动者主动离职的,不能申领失业金。2、可以申领失业金的条件如下:(1)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(2)非因本人意愿中断就业的;(3)已经进行失业登记,并有求职要求的。3、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 二、申领失业保险金的程序 1、职工失业后,60...
职工主动离职能不能领取失业保险金
职工主动离职,不能领取失业保险金。缴纳失业保险后,并不意味着离职就能领取失业保险金,失业保险金的领取需要具备一定的条件。《失业保险条例》第14条规定,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断...
主动辞职可以领取失业保险金吗
主动辞职不可以领取失业保险金。失业保险金领取的条件为按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的、非因本人意愿中断就业。具备下列条件的失业人员,可以申请失业保险金,享受其他失业保险待遇:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴纳义务满1年的;2、非因本人...
辞职后可以领失业保险金吗
法律分析:一世局、主动辞职在满足一定条件下,同样有权领取失业保险金。例如,若员工因单位克扣、拖欠工资,或不按规定支付延长工作时间劳动报酬而主动解除劳动合同,此行为被视为非本人意愿中断就业,故可领取失业保险金。二、失业保险金的领取条件包括:1、已按规定参加失业保险,且本人及所在单位均履行了...
从厂里辞职可以领失业险吗
如果是员工自己辞职一般是不能领取失业金的。可以依法领取失业保险金的失业人员,应具备下列条件:1、按规定参加失业保险,本人及其所在单位已经按照规定缴纳失业保险费用满1年的;2、出于非本人意愿原因中断就业的;3、已经办理失业登记,并有求职要求的。而辞职属于本人主动中断就业的行为,不符合以上条件,...
主动辞职可以领取失业保险金吗
由此可知,如果已经办理失业保险满1年,同时也非本人主动辞职、离职的,则可以申请领取。如果是主动辞职的话,不满足非因本人意愿中断就业的条件,不能领取失业金。二、失业保险金领取期限 失业人员领取失业保险金的期限,根据其失业前累计缴纳失业保险费的年限(扣除已领取失业保险金的缴纳失业保险费年限) ...