第1个回答 2019-06-18
不少领导面相比较威严,平时表现的不苟言笑,让很多员工觉得领导脾气不好,害怕犯错被领导批评;有些员工因为平时经常会犯一些错误给领导留下了不好的印象,导致很害怕看到领导,从而导致紧张害怕的情绪;在工作中因为小事和领导闹过矛盾,看到领导后觉得领导会看自己不顺眼,工作中报复自己;有些员工因为在工作中可能做错了一些事情还没有被领导发现,但是看到领导后担心事情呗发现,从而造成紧张害怕的情绪。
第2个回答 2019-06-18
这是心态问题,把你领导看得太重了,如不能克服这种心态,做到在领导面前谨言慎行,领导和同事面前少说,减少犯错的机会,因为人对人一旦形成坏印象是很难改变的,要做到不让领导讨厌你;做好自己的本职工作,积累并给自己机会了解公司和老板,才能找机会让领导看到你的工作成绩和你这个人。
第3个回答 2019-06-18
职场新人在看到领导后常会产生紧张的情绪,这是因为在以往的学生时期面对老师会比较害怕,所以刚入职场也会产生这样的情绪。有些员工平时就不得领导的喜欢,当这些员工面对领导时难免会产生紧张的情绪,害怕有什么做的不好的地方更加令领导讨厌。
第4个回答 2019-06-18
紧张来源于不确定性,我们小的时候考完一场试,发下来卷子之前,会变得特别紧张。但是如果你根本交上去的是一张白卷,那就没有紧张可言,不确定性比成绩糟糕更加折磨人,如果你对自己的工作没有把握,你就会在领导面前特别紧张,我们害怕的领导往往不是严厉的人,而是喜怒无常,缺乏固定标准的人。