民法是调整平等的民事主体之间财产关系和热火神关系的法律的总规范。劳动合同法调整的是劳动关系的总规范，二者所规范的领域不同。
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第1个回答 2011-11-03
民法是调整平等主体间的法律关系，劳动合同在订立时主体间平等，但是合同订立后，双方就不平等了
第2个回答 推荐于2016-08-13
劳动法除公务员外都适用，是用来保护约束劳动者和雇主的，为了维护经济秩序有条不紊的运行；民法是调整平等主体间的法律关系。本回答被提问者采纳
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