在办公室被性骚扰,应该怎么应对?

如题所述

性骚扰的定义是在工作环境中影响女性或者男性尊严和健康的非需要的带有性特征的行为或以性为基础的其他行为。它包括不受欢迎的身体、语言或非语言行为。性骚扰的最本质的特征就是它对于受害者(大多数为女性)来说是不需要的而且是不受欢迎的。性骚扰给工作环境造成了一种具有威胁性的、敌对性的,甚至是侮辱性的状态。在职业性所受到的性骚扰中,办公室性骚扰是西方国家最为重视的性骚扰类型,但在中国长期以来却被忽视着。办公室性骚扰往往借助了社会、职业所赋予的特权,如上司对下属的性骚扰,无法避免职业威胁的背景。正因此,办公室性骚扰被认为是最为严重的性骚扰形式,表现出了整个社会的性别不平等状态。如果遇到这种情况,我觉得应该坚定的拒绝,我国最新修改后的《妇女权益保障法》把“性骚扰”一词明确写入法律,一定用法律的武器保护自己。性骚扰是个世界性话题,无论是观念开放的欧美,还是言行较为保守的亚洲,发生在交际中、街道上和办公室内的轻重不一的性骚扰在与日俱增。对于白领丽人来说,这种危险和威胁更大。任何姣美女子,均要重视与学会一整套应对性骚扰的办法。 听听形象顾问的忠告:打扮不可“招火” 欧洲数名形象顾问提出了防止性骚扰的数种着装方法。基本要领:首先要准备宽松的有明显保护功能的外套;佩戴围巾或领带,以“保护”脖颈;充满性诱惑的香水不宜使用;为了美观,少量的化妆是不可缺少的,但不宜太艳。其次要避免穿着黑色的紧身裤,同时避免穿显眼的内衣或透视装;走起路来不可风摆杨柳;长发和直发也是极具性魅力的,也不可过于飘洒。总之,要适当把性征包起来,这是避免性骚扰的重要着装办法。曾发生这样一件事,某漂亮女子穿着极露 极透的上装,搭配超短迷你裙,在街上被人当众强奸,可见保守着装是避免性骚扰的重要策略。有的人认为这种打扮与展示美相矛盾,这就需要把握外表美的度数了,如果不是在婚床、舞台上,你就应注重美在内涵、在高雅、在情操。 如果你的外表美给了你不便,出门难免遭到骚扰,你应作好应对这种卑劣的准备。西方一些国家专为女性设计生产了一系列软性防身器具,比如高压电击手套,不得已时只需对人头部轻轻拍一拍,便可击昏对方;粉尘喷射器,可使对方睁不开眼睛,流鼻涕,打喷嚏;超强光发射器,能让受到照射的人在30秒内睁不开眼睛,之后视线要模糊5~8分钟。我国也有不少商家生产类似的防身器具。 反性骚扰讲究策略:随机应变信如神 近年来有许多女青年在工作和生活当中,善于利用环境和对方的实际情况,利用各种方法成功地使自己摆脱困境,捍卫了自身人格的尊严,保护了自身的圣洁,值得青春妙龄女性借鉴。

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第1个回答  2017-10-22

认清这不是你的错,坚决拒绝,保存证据

首先,被骚扰不是你的错,不信你看

10月5日,《纽约时报》发文指控好莱坞制片人哈维·韦恩斯坦(Harvey Weinstein)在过去20多年中持续性侵犯、骚扰30多名女性,其中包括一线巨星安吉丽娜·朱莉。

左三为哈维·韦恩斯坦(Harvey Weinstein) 

消息一经曝出,即刻引起轩然大波。随后,美国获奖女记者Heather Unurh在自己的Twitter上指控两届奥斯卡影帝、《纸牌屋》主演凯文·史派西性侵自己曾经的爱人。

10月15日,女星艾丽莎·米兰诺(AlyssaMilano)发布了一张屏幕截图,用文字概述了这个想法:“若你曾受到性侵犯或性骚扰,请用‘我也是’来回复这条推文。”

从好莱坞,到我们设变这样的事情,从来没有少过,被人渣看上,绝对不是你的错。

第二,一定要坚定的拒绝:

办公室性骚扰其实是有步骤的,没有那个领导或者同事都是过来就霸王硬上弓的。都是先语言的骚扰,比如单独的时候给你讲个黄色笑话呀,不经意间拉拉你的手呀,接着送东西摸你呀。这些都是信号,如果你不介意这样,他们才会变本加厉。所以要及时的发现这样的信号,拒绝别人,直接说对不起,我不喜欢开这样的玩笑。抱歉我们是不是距离有点近了。对不起你能把手那开吗?你这样拒绝几次,对方至少在心理上会有一个印象,这个女生不是轻易就能动的。

第三,保存证据:

飞铲更有可能接下来的环节就是微信或者短信骚扰了,记得之前被领导骚扰的银行女职员暴露出来的微信截图吗?正是这些微信,让女职员占了主动。尽量不接这样人的电话,让他们发微信,如果他们在聊天中言语露骨,及时截图,跟他说,这样的微信会让人误会,抱歉我不能接受。对方一定会有所警觉,你是有意识在保留证据的。

第2个回答  2017-08-04

办公室性骚扰,哎,这年头男的就是下贱呀(虽然我也是个男的)。这种情况下,你有两个方案:要么不顾一切,撕破脸皮。要么忍气吞声,躲猫猫。首先,选第一种方案,你就是准备好证据,首先你向他严正警告,越凶越好,当不当其他人的面你自己选择,若他还是旧习不改,就在他走进或干坏事的时候掏出手机做拍摄视屏的状态,并警告说这是采集证据。如果他还是把脸凑了上来,哎,这种男人就没救了,要么告他向法院或者单位领导,要么辞去工作。可怕就怕那人就是单位领导或个体老板,而有些女的很看重这份工作。于是,可以选择第二种方案:首先,你要先严正警告,并说可能会收集证据,提出第一次声明然后在日常生活中尽量保持距离,不单独相处,学会避让,例如必须和他交流时就选择在人多或有女伴陪同下或办公室门窗打开的情况下进行。再变态一点,就是想法子把那个男的老婆的手机号给弄到,要是可以的话还套点近乎。让他有所顾忌。

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第3个回答  2020-09-22
在办公室被同事性骚扰的话,一定不要忍让,这样对方会更加的放肆,一定要拒绝向领导反映。
第4个回答  2020-12-23

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