劳动法重大疾病期间工资和养老保险

如题所述

重大疾病期间工的养老保险正常缴纳，连续缴纳。养老保险跟是否生病没有关系。

重大疾病期间工资：
1、实际参加工作10年一下，在本单位工作5年以下的，3个月的医疗期，在本单位工作5年以上的，6个月医疗期。

2、医疗期享有权利：首先，单位不可解除双方劳动合同；其次，单位应芳芳不低于本地最低工资标准80%的工资。

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