我们在厂里上班八年多了，工资是按计件来算的，基本每天都有10个小时，大多数双休日都要上班

我在一个工厂上班八个月了 计件工资的 现在都没事做了不用加班就算就...
口头辞工吗？现在什么都要书面协议 你直接找老板 就说家里出事了 明年不能来打工了 应该会让你走的

计件工资算底薪吗具体怎么计算
底薪是指城市的最基本工资保障,二三线城市在600元-1400元左右,一线城市在1200元-2000元左右。 计件工资是指,每件单品金额有一个指定的数,一共累计完成多少件,就相乘即可达到计件工资,比如完成单件产品是10元,而员工在一个月内完成了300个,那么他的计件工资就是10元×300个=3000元。 整体工资就是底薪+计件工资。

计件工资算不算入加班工资?
是需要算入加班费的，对于计件工作的用人单位保证劳动者每天工作不能超过八个小时，超过时间应当按照1.5倍工资进行计算，应当按照劳动定额的标准完成工作量才能计算加班费。对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据工时制度合理地确定其劳动定额和计件报酬标准。所以，实行计件工作的用人单位，必须以劳动者在...

为什么在工厂上班大家都勾心斗角?
工厂如果一直很忙,或者是那种上班时间几乎没有什么空闲,一个萝卜一个坑的岗位人群,他们内部基本很少发生勾心斗角的情况。往往是效益不好,事情不多,上班可以混日子的那帮人,天天都有空八卦别人的,最容易在内部产生勾心斗角的情况。 二,工厂分配不公平的情况 就好比在服装厂,虽然大家都是计件工作,多劳多得,看看...

本人工作八年,属计件工资,没有基本,工伤认定停工留薪九个月,工伤条例不...
国家规定：第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。您的情况就是当年平均工资，还有福利等，希望能帮到您！

基本工资+计件工资 超过八小时后有加班费吗
必须支付加班费，根据1995年5月1日起施行的《国务院关于职工工作时间的规定》第三条“职工每日工作8小时、每周工作40小时。”因此，如果安排劳动者在每天8小时之外延长工作时间的，就应该按照《劳动法》第四十四条规定：“有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬...

每天上班11个小时合理吗?
不合理 第四章工作时间和休息休假 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第...

进工厂月薪都有5000,为什么现在的年轻人都不愿意去?
工厂虽然工资高，但是相对于流水性的工作，劳动量也是很大的。而现在的年轻人都是娇生惯养着长大的，难免有些不爱吃苦了。而且上班时间也长，经常是上一天歇一天。有大订单了，更是忙死，日夜的加班，得无条件的服从。所以对于工厂的工作，着实是应付不来。而且现在很多工厂工作都是半封闭式的，在城市...

现在的人拼了老命的干,进厂工资一个月拿七八千,每天只有五六个小时睡眠...
说实话，在厂里面能拿到七八千的工资的话，已经算是高的了，目前来说，中国有50%的人都拿不到5000块钱的工资，所以说他的税点才从5000块钱开始征收。辛苦的时候想一想，未来吧，虽然说现在辛苦一点，但是未来能轻松一点，现在躺平了，未来只能吃老本，到时候只能一天不如一天，所以说呢，为了以后的...

现在工厂普遍工资是多少钱一个月
根据地区和工厂类型的不同，工人工资有较大差别，一般在3000到6000元之间。如果是三四线城市或者小镇上的工厂，受到地区发展和经济条件的限制工人工资一般在3000元左右。3000元在大城市肯定不够花，但是在小城市及镇上还是够用的。如果你看到一则招工启示：某小城市工厂招普工，月工资7000以上。这时候就要...