单位买了保险,受伤单位垫付了医药费,我想知道报销赔偿归谁

如题所述

这种情况的报销赔偿是归单位的。

  根据《工伤保险条例》的规定,工伤保险的适用范围包括中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户。公务员和参照公务员法管理的事业单位、社会团体的工作人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的,由所在单位支付费用。具体办法由国务院社会保险行政部门会同国务院财政部门规定
  工伤保险的赔偿范围
  工伤是指职工在工作过程中因工作原因受到事故伤害或者患职业病。根据《工伤保险条例》第十四条的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
  (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
  (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
  (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
  (四)患职业病的;
  (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
  (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
  (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  同时,根据本条例第十五条的规定,职工有下列情形之一的,视同工伤:
  (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
  (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
  (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
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工伤单位垫付医疗费,工伤保险赔偿
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。

老板垫付医疗费工伤报销后归谁
工伤保险费用 不需要员工承担。员工受伤之后,所花费的医疗费用应该由单位和 工伤保险基金 承担费用,员工本人是不需要承担医疗费用的。如果单位没有为员工 缴纳工伤保险 ,那么所有费用应该由单位承担。依据《社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。第...

工伤老板垫付的医药费,保险会扣回老板吗?
法律分析:是会退还给单位的。治疗工伤所需费用,应该先由受伤者所在单位垫付,经劳动和社会保障部门认定为工伤后,参加工伤保险统筹的,对已发生的符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用,由用人单位向经办机构申报结算,这部分由工伤保险基金支付。法律依据:《社会保险基金...

出工伤了,医药费先由公司垫付后保险公司报出,请问报出的医药费归个人...
给老板啊,工伤的医药费不需要个人承担会由保险公司报销,如果是人家给你垫付的,医药费报销后当然是还给人家的~~~但是如果进行伤残鉴定等级的话,是有相应的赔偿的,不过这得看你是几级~~~具体赔偿可以参照下面,下面很多都是按广东省标准算的,建议你参照你当地的标准~~~2.1一、一般伤情1、医疗费...

工伤保险金领取后单位在我住院时垫付的医药费要还给单位吗
而是单位垫付的,如果达到伤残,发给的一次性伤残补助,单位没有事先支付,那么就应该发给职工本人。比如医药费是2万元,一次性伤残补助为4万元,合计工伤保险拨款6万元。单位给你垫付了2万医药费,单位扣回,给你一次性伤残补助4万元。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

员工受伤后公司垫付了所有的医疗费,社保和意外险赔付是应该用来冲公司费...
当然是应该先冲抵公司垫付的费用了。如果是你自己先行支付医疗费用,那么社保和意外险肯定是赔付给员工自已了的。

保险公司垫付医药费后还会赔偿医药费吗
但是,如果是通过协商要求保险公司理赔的,保险公司一般会要求扣除10-20%左右的非医保用药费用,不会全额赔偿。交强险加商业险。正常情况下,是可以赔付的。但一般不建议肇事全责方。垫付医药费。因为你是没有这个义务进行垫付的。如果对方没有钱。可以找保险公司先行垫付。二、保险公司垫付的钱还用还吗 ...

公司买了工伤保险,,医药费也是公司付的,请问保险公司该赔谁
工伤期间的医药费由工伤保险负责报销,由个人先支付,工伤鉴定后报销如果是由单位先垫付的,工伤保险报销后,给单位。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

工伤老板垫付药费算赔偿内么
老板垫付的医药费通常不算在工伤赔偿金内。工伤赔偿包含公司支付部分和社保支付部分,其中公司支付的部分包括治疗工伤期间的工资福利等,而医药费通常属于可报销费用,不包括在赔偿金内。如果用人单位已经为职工办理了工伤保险参保登记手续、并正常缴纳工伤保险费,那么治疗工伤的医疗费用和康复费用等应由工伤...

我在单位受伤,申请工伤,单位付了医药费,请问我自己交的保险所得的保险...
这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付(保险报销的医疗费部分谁承担的,有谁领取),...

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