工伤9级伤残赔偿标准2024
职工因工致残被鉴定为九级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资,比如职工月工资三千元,那么赔偿标准为二万七千元。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。一、医疗费 医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练...
9级伤残赔偿标准一览表
九级伤残赔偿标准如下:1、一次性伤残补助金:九级伤残补助金为本人工资*9个月。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算,本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资...
9级伤残一共赔多少万
9级伤残一共赔5-7万左右。一般十级工伤评判标准是:本人的工资乘以7个月,享有7个月的本人的工资一次性的伤残补助,那么你要是发生工伤辞职了,还有一次性的工伤医疗补助和就业的补助金,具体的标准以各个省份和地区的不同规定来判定。一般十级工伤赔偿也就是5-7万左右的赔偿金。工伤赔偿的项目含残疾...
9级伤残大概能赔偿多少钱
法律分析:工伤伤残9级能赔偿的金额是:1、一次性伤残补助金8个月,由社保机构支付.赔偿基数2551元×8个月=20408元;2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金8个月×2551元=20408元,一次性工伤医疗补助金2个月×2551元=5102元。一次性伤残补助金204...
伤残等级9级赔偿标准
工伤9级伤残鉴定赔偿标准如下:1、一次性伤残补助金,九级伤残为9个月的本人工资;2、一次性工伤医疗补助金,九级伤残为2个月的本人工资;3、一次性伤残就业补助金,九级伤残为8个月的本人工资。个人工伤认定所需材料如下:1、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明;2、《职工工伤认定申请...
九级伤残能赔多少钱?
1. 根据我国《工伤保险条例》,工伤职工伤残等级鉴定达到九级的,赔偿数额没有明确标准,但存在一定的赔偿项目。2. 医疗费用:以医院出具的发票金额为准,其中社会保险承担大约80%,单位承担剩余20%。3. 住院伙食补助费:根据实际住院天数计算,每天100元,社会保险承担70%。4. 交通费用:按实际发生额...
伤残9级一次性赔偿多少
工伤伤残等级根据工伤职工的伤残情况不一样,对应做出的鉴定承担也就不同。伤残鉴定等级一共分为了十个伤残等级,不同的伤残等级意味着赔偿标准也不同,九级伤残赔偿标准如下:1、一次性伤残补助金:九级伤残补助金为本人工资×9个月。本人工资:是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月...
九级工伤用人单位应赔偿多少钱
法律主观:一、工伤九级单位需赔多少钱1、一次性伤残补助金:7月×本人月工资2、工伤就业补助金:(本省社平工资)×2月3、医疗补助金:(本省社平工资)×2月4、停工留薪期工资:治疗时间×本人月工资5、住院期间护理费:治疗天数×120元(按当地劳动部门标准)6、住院期间伙食补助费:治疗天数×30元(...
伤残鉴定9级的话保险公司要赔多少
1. 在保险公司进行伤残等级鉴定时,九级伤残的赔偿比例通常为4%。假设保险金额为35,000元,其中医疗费用为10,000元,非医保用药被排除在外。因此,工伤部分的赔偿额为35,000 - 10,000 = 25,000元。按照4%的赔偿比例计算,保险金总额应为25,000 \/ 0.04 = 625,000元。然而,这种高额赔偿可能不...
9级伤残能赔偿几万
9级伤残能赔偿一般为一万元到一万六千元。工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,相当于9个月的本人工资;劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。工伤职工有获得医疗救助和经济补偿的权利。交通事故九级伤残赔偿的具体费用如下:1、...