9月份好找工作吗?

如题所述

9月底到12月底是找工作的最佳时期,绝大多数好的公司都在这个时间段招聘,所以抓紧时间投简历。等到第二年就没有什么好的公司了,有的话也是凤毛麟角。

有的公司要求招聘研究生以上学历的,如果你是北大清华的本科生,自己看一下招聘的是那种类型的岗位,如果是作研发的,那就不用在这上面浪费感情了;如果是做实际工作的,也可以投一下试试。

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2018-09-09
9月是毕业季,不好找,但是如果你再拖一拖,基本上单位就不需要人了,因为已经招完大学生了,除非你有工作经验,薪资要求不高,比较能吃苦,你就有机会。
第2个回答  2019-08-28
工作只有两个时期不好找,一个是寒假,一个是暑假。学生放假,单位明显愿意,选择廉价的学生劳动力。

9月份好找工作还是10月份
9月份相较于10月份,可能更容易找到工作。首先,从招聘周期的角度来看,许多公司在年初制定招聘计划,随着项目的推进和业务的发展,通常会在年中到年尾阶段加强招聘活动。9月份,正好处于这个周期的中后段,不少企业会根据前几个月的运营情况和业务需求,对人力资源进行适时的补充。因此,9月份市场上会出现...

找工作的黄金时期是什么时候?
大部分互联网公司都在这个阶段完成招聘,所以,这时候找工作最容易。 补充资料: 应届生找工作的黄金时间 1、第一个最佳时间当然是应届生即将秋招,也就是每年的9-10月。 每年在这个时间段,都是各个公司寻找新员工,或者为跳槽的员工找接班人最多的时间,而且这个时间段对应届生也最友好,基本上很多...

九月份好找工作吗?对于应届毕业生来说!
9月份也是广大应届毕业生的毕业时间,很多单位都出来竞聘工人了,所以这个时候非常好找单位的。

应届毕业生什么时间段找工作最合适?
个人认为,应届毕业生的最佳找工作时间为9月份或者10月。为什么这么说,通过以下的三点来帮你了解就业毕业生就业行情,助你成功的找到合适的工作!建议一:从企业公司的角度来说,任何单位都想在早期挑选好人才,为了可以更好的“拿定”人才,他们会在还未毕业的期间,进行校内招聘,通常会定在9、10月份...

一年中最难找工作的是几月份
3月、4月、9月和10月。春秋季招聘高峰期是最难找工作的时间,在3月、4月、9月和10月。这几个月份是大多数公司招聘的黄金时期,职位空缺多,竞争激烈,找工作的难度稍大。

应届毕业生一般什么时间找工作最好
从应届毕业生的角度,9月份与10月份找工作也有很大的好处。在9月份有10月份找好工作以后,应届毕业生能够在大四第一学期进行为期2个月左右的实习期。在实习期间,应届毕业生能够充分了解企业的前景、工作性质、是否符合要求,都能够有一个很好地认识。如果认为找到的工作不符合预期,应届毕业生还可以重新...

9月份好找工作吗?
好找的。因为9月1号开学。学生上学去了。7 8月是最难的 学生全跑出来,工资又廉价,9月后工作还可以。毕业证肯定要的。没有不要紧。可以办假的30块一个。全市通用。因为没人会关注这个的。百分之90都是假的。只限中专学历。往上就不能用假的了。苏州工业圆工作多单位好,但是比较难进,中介费...

为什么9月份好找工作
因为现在的年轻人一般都怕苦,怕累。毕业是在7月份,当时正是最热的月份,一些学生不愿意跑出来找工作,都是到了9月不再怎么热的时候找。还有一个原因就是企业不想找应届毕业生,他们也会选择在9月份招人。这样应届毕业生应该都大部分找到了工作。

9月份找工作好找吗
9月是毕业季,不好找,但是如果你再拖一拖,基本上单位就不需要人了,因为已经招完大学生了,除非你有工作经验,薪资要求不高,比较能吃苦,你就有机会。

九月真的好找工作吗?
不好找。众所周知,大部分高校毕业生的毕业日期大多集中在六、七月份,所以,在六月份-九月份这几个月中,各个公司的简历一定不缺。为了避开和这些初生牛犊子的恶性竞争,也为了凸显你作为跳槽人员的经验优越性;或者作为即将毕业的新手犊子高瞻远瞩,毕业前夕就做好规划和打算,你具有前瞻的优势和提早...

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