工伤私了后是否还可以要求赔偿
工伤私了是劳动者和用人单位双方协商处理工伤的方式，私了的赔偿项目可以参照工伤保险条例关于工伤待遇的规定，工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础上按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额，在上述数额的基础上劳动者和用人单位协商最终的赔偿...
签了工伤赔偿金协议书还能再起诉吗?
需要根据实际情况判断，如果达成协议不履行，或者协议未经工伤认定、劳动能力鉴定前提下出具，或者协议存在欺诈、胁迫、乘人之危和显失公平的，可以申请劳动争议仲裁，对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉讼，经劳动争议仲裁委员会调解达成协议的，协议书已经送达发生法律效力，不可以起诉，但可以申请再审。法律...
伤情鉴定一年了,我可以反悔吗?
已经出了签定结果而且都过了一年了，那么你已经没办法反悔了。相关法律法规也不支持你反悔的。
...老板签了私了协议三个月后伤情加重我还能反悔吗?
你的情况是可以通过司法程序进行维权的，但由于你签了私了协议会增加维权难度。1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；2.工伤的赔偿标准是依据《工伤保险条例》以及各地市出台贯彻实施《工伤保险条...
和老板签了私了协议书,注明了自愿放弃工伤认定还能不能工伤认定?
当然能，你跟老板签订的私了协议是不成立或者违法的。协议违法自然不作数了。当然可以按照合法程序维护你的合法权益。
...如果和员工签订了工伤赔付协议,协议有法律效应吗?
你好。用人单位为劳动者投保工伤保险等社会保险是法定义务，意外伤害保险作为商业险只是工伤保险的一个补充，但不能代替工伤保险。工伤赔偿协议只要内容不违法，是双方真实意思表示就具有法律效力。但内容显示公平或者一方有重大误解的，另一方可以申请撤销。以上意见供参考。
你好请问工伤认定已经申批下来可医保那边要交通事故赔偿协议书,这个协...
工伤认定是1年内，但现在在事发3工人在不平等条约工伤赔偿协议上签字，后反悔，能否得到全部,1、工伤认定和伤残鉴定只有劳动行政部门才能做，单位给你出具10级伤残应该是不平等条约工伤赔偿协议是违法的，无效的，属于工伤的话，先申请工伤认定和签了工伤赔偿金协议书还能再起诉吗？,如果这个赔偿金协议有...
工伤赔偿有哪些注意事项呢?
赔偿十大忌，包括忌违反工伤管理条例，忌不做工伤鉴定忌不做劳动能力鉴定，忌对补偿规定一无所知，忌只听单位一方方案，忌不签工伤私了协议，个人之间形成劳务关系的，忌已经签订工伤赔偿但放弃其他赔偿，忌双方协议拒绝赔偿后不申请劳动仲裁，忌未提前提供相关证据，忌需要通过司法程序解决就放弃权力不了了...
工伤事故,私了对老板有好处?还是公了有好处?
当然是么了对老板有好处，但是私了对劳动者极其不利。老板要私了，是因为老板没有给劳动者办理工伤保险，就算是走了程序，下来还是要老板掏钱。而且老板不给工人办保险明显违法，还会受到行政处罚。公了不仅可以使你的工伤保险得到最好的处理，也可以对不法的老板以警示，使他改过自新。最为重要的是，...
...鉴定十级包工头赔了三万我工头签了协议还可以找公司吗?
3，由单位或保险公司支付给你一次性伤残补助金(七个月的本人工资)。4，伤愈后，如果单位与你解除劳动关系，除了要依法赔偿外，还要支付给你一次性失业补偿金(八个月的本人工资)和一次性医疗补助金(六个月的社平工资)。如果单位没有按照以上标准执行，你有权要求单位予以执行，必要时可以走法律程序。
