合同到期用人单位必须办退工备案吗,如果不备案原单位还要交社保吗
无需进行退工备案。直接离职即可。劳动合同备案后，无需解除备案。进行劳动用工备案时，需提供的信息包括：用人单位名称、法定代表人、经济类型、组织机构代码，以及招用职工的相关信息。这些信息涵盖了职工的姓名、性别、公民身份号码，与职工签订劳动合同的起止时间，以及终止或解除劳动合同的相关信息。用人单...
上海公司社保为员工转出后还需要去劳动局办理退工吗?
个人的社保封存之后，现在要转出，必须是先去劳动局办理退工备案才可以的，还要有下一家单位的接收函，有接收意向的。不需要补交之前欠交2个月的社保，就可以直接办理启封、转出。
没有签劳动合同,但是买了社保,直接离职可以吗,社保怎么转出来?()_百...
单位必须用07年的合同去帮你办理退工手续，如果你不承认07年的合同，那就要帮你重新补签合同，上劳动部门备案，然后再退工，耽搁时间。没有什么大矛盾的，就让他们用伪造的合同吧，大家方便，抓紧退工退出来是关键。退好后，你就让他们把你的职工养老手册、就业证，档案什么的给你，还有一张解除关系的...
如果员工办理了劳动用工备案,购买了社保,请问离职的时候是否要办理解除...
如果以前办理了劳动用工备案，也就是要单位与员工签订劳动合同，如果员工离职，需要单位与员工签订解除劳动合同书。
用人单位没有在劳动部门登记备案需要办退工手续吗
你可以到劳动局问下，因为正规的公司在聘用有工作经验的员工要看他的离职手续的。
办理职工社保转入转出,需要先去柜面办理招退工手续吗
不需要去柜面办理，参考以下方法：1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将你的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将你减去。减员后，单位会将你的《养老保险手册》、《养老保险个人账户...
正常缴纳的社保可以转移到其他公司吗
转社保的流程:当你被A公司录用时，A公司会按照国家规定，到当地的社保中心为你办理录用手续(备案登记)，并为你缴交社保。当你离开A公司的时候，A公司就会到社保中心办理你的退工手续(停交社保)，此时你就相当于一个失业人员，如果三个月没有入职其他单位(社保连续三个月未缴交)，计保中心会将你的个...
上海市社保招工备案登记和退工备案登记
顺序是1，信息采集中心办理用工备案登记好后。2，去网上办理新进人员就OK,就可正常缴纳社保。3，要退工的话，先去社保中心办理退工备案登记。4，然后在网上办理人员退工转出就OK,就可以退出缴纳社保。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
公司员工还没有办理入职手续就把社保买了怎么退
如果员工缴纳的是个体保险（养老或者医疗），就没必要退，从次月单位直接给用工备案缴纳五险。但是比如员工5月入职，可是5月的保险他自己缴纳了，但是单位规定入职就要给员工缴纳保险，也要从5月给他交保，那么你可以让员工自己到社保办理5月的社保退费，之后再由你们缴纳五险。如果员工不愿意退费，你们...
...去新的单位说入不了社保,需要办理退工,应该怎么办理?给
办理退工由原来公司在社会保障局网站上面自动办理就好。退工手续流程：1、在劳动用工备案系统做劳动合同解除或者终止操作。2、准备材料，准备的材料有：《录用备案和就业登记表》、《劳动合同》、《解除或终止劳动合同证明书》、《退工登记表》、员工档案。3、携带上述材料到所在地人力资源和社会保障局窗口...
