青岛签订或解除劳动合同需要到劳动局备案吗？！
我之前从一家公司辞职，找了一份新工作。与之前公司解除了劳动关系，解除劳动关系报告也拿到了。但是公司没有到劳动局备案，而且确定这对新公司的保险缴纳不影响。而新公司人事负责人说必须到劳动局备案，这是劳动局的规定，不然不能给我办入职。
问题就出在到底需不需要到劳动局备案。上一家公司没有备案，而到新公司上班需要劳动局备案。
求明白人指点，急用啊！
还有，是否到劳动局备案对公司有什么影响？！
解除合同的，没有规定一定要备案。因为合同法已经规定，解除合同的，单位必须15日办理解除手续，包括出具解除合同证明书、办理档案转移手续，包括转移保险，办理失业登记等手续。所以解除劳动合同没有必要再规定备案。实际已经相当于备案啦
你不信的话可以去劳动局咨询。也可以去社保局咨询。原单位不给你备案，是不对的。
青岛签订或解除劳动合同需要到劳动局备案吗?!
签劳动合同的，要备案。解除合同的，没有规定一定要备案。因为合同法已经规定，解除合同的，单位必须15日办理解除手续，包括出具解除合同证明书、办理档案转移手续，包括转移保险，办理失业登记等手续。所以解除劳动合同没有必要再规定备案。实际已经相当于备案啦 ...
青岛劳动合同备案的流程是怎样的
劳动合同备案的手续到当地的劳动局办理。需要提交的材料有劳动合同、职工花名册、法定代表人的身份证和授权书等，如果用人单位是初次办理备案的手续，需要办理立户的手续。相关的表格可到政务大厅打印。 一、青岛劳动合同备案的流程是怎样的？带上相关的资料去劳动局办理备案。1、《劳动合同书》一式两份(...
劳动合同必须要到劳动局备案吗
现行法律并未规定劳动合同必须到劳动局备案。备案程序并非必经步骤。《中华人民共和国劳动合同法》中的规定指出，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经双方在合同文本上签字或盖章后生效。在此过程中，劳动合同文本需由双方各自持有。这表明，劳动合同的生效与备案并无直接关联。备案仅为一项自愿行为，非...
解除劳动合同是上劳动局办理吗?
与劳动者解除劳动合同并不需要劳动局的认可或批准。如果员工当初签订合同是用公司公章的话，那么解除合同当然还是得用公司公章。如果员工当初签订合同是劳动人事部门的章，那么解除当然用劳动人事部门的章也是有效的。公司与员工解除劳动合同时，解除劳动合同通知书上盖人事专用章是有法律效应的，不一定非要盖...
劳动合同需要到劳动局备案吗
劳动合同需要到劳动局备案吗劳动合同不是必须要备案。劳动合同经用人单位和劳动者签字或者盖章即生效，备案是否并不影响劳动合同的效力。虽然某些地方有规定要去备案，但并不是强制性要求。如没有特殊必要，一般不需要去备案。相关法律依据《劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经...
劳动合同需要去劳动局备案吗
劳动合同不需要去劳动局备案。劳动合同应当由用人单位与劳动者协商一致，签订书面劳动合同，并应当在劳动合同生效前提交劳动合同备案。但是，实际操作中，不是所有地区都要求劳动合同备案，备案的流程和要求也可能因地区而异。因此，建议在签订劳动合同时，先了解当地的规定和流程，以确保符合法律法规的要求。...
解除劳动合同没有在劳动局备案怎么办
法律分析：解除劳动合同不需要再劳动局备案，单位出具解除劳动合同的证明即可。可以要求用人单位办理或要求出具解除劳动合同的证明。用人单位与职工终止或解除劳动合同的，应在终止或解除劳动合同后7日内进行劳动用工备案。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时...
青岛劳动合同解聘备案怎么办理
不需事先告知用人单位。劳动者跟用人单位解除了劳动关系后，用人单位需要办理解聘劳动合同备案的手续，一般可以在网上办理也可以到劳动局去办理，用人单位可以根据自己的情况选择办理的方式，因为办理解聘劳动合同备案直接关系到劳动者再次就业和领取失业金的问题，用人单位办理时需谨慎。
公司与员工签订的劳动合同是不是一定要去劳动局备案,
不一定要备案，不备案也不影响劳动合同的生效。用人单位与劳动者签订的书面劳动合同，双方签字盖章后生效，未到劳动局备案不影响劳动合同的生效。如果用人单位需要给劳动者缴纳社会保险，一般需要到劳动局先进行劳动合同备案，如果给劳动者办理失业金领取手续，需要到劳动局办理劳动合同解除手续。法律分析现行...
2024劳动合同劳动局需要强制备案吗?
劳动合同不需要到强制到当地劳动局备案。劳动合同自双方签字或盖章生效。用人单位与劳动者签订的书面劳动合同，双方签字盖章后生效，未到劳动局备案不影响劳动合同的生效。如果用人单位需要给劳动者缴纳社会保险，一般需要到劳动局先进行劳动合同备案，如果给劳动者办理失业金领取手续，需要到劳动局办理劳动合同...
