在一家公司上班才一个月，还在试用期，感觉这份工作不适合我，然后自己私下找下家，要去面试怎样请假

如果在试用期发现工作不适合自己,是否要立即辞职?
如果在试用期发现工作不适合自己，是否需要立即辞职，可以结合个人的实际情况来决定的，如果真的很不满意又不合适的，可以辞职重新找工作的，辞职按《劳动合同法》的规定向辞职就可以的。《劳动合同法》第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知...

试用期觉得工作不合适应该辞职吗?
1.如果你在试用期内真的觉得自己与公司不匹配，可以选择离职，但希望最好是经过深思熟虑后再做决定。工作从来不只是简单的工作，它需要结合自身的长远发展。这份工作能否成为跳板，还是会继续向管理方向发展等等，我们都需要考虑清楚。公司的发展路径，同事之间的竞争程度，应对外部变化所做的战略调整，都会影...

试用期没到一个月,发现公司不是自己想要的,是辞职还是继续工作?
现在还在试用期内，如果你特别不喜欢这个公司，发现公司不是自己想要的，那么就可以选择辞职，然后找一个适合自己的工作。

我在试用期,干了半个月了,觉得这份工作不适合自己,要辞职的话,会发工资...
1.从法律角度去说，试用期是劳资双方的相互试用，不合适你当然可以辞职，工资也会有的。完 全不需要担心什么；2.《中华人民共和国劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超 过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和...

最近处于实习期,刚进入公司工作,但是现在的我完全没有计划安排,总觉得...
空白期”，不知道自己需要做什么的，不妨积极去学习。对于没有经验的职工，确实会在试用期觉得自己好迷茫，不知道自己做什么也不知道能做什么，如果单位真的没有安排太多的工作，你可以尝试跟自己岗位一致的员工学习；不要因为陌生而不说话，应该更加努力融入到公司才会让其他人觉得你是积极的，适合的。

新进公司工作半个月,工作不顺畅要不要提出离职?
你可以发现你在试用期间没有适应公司，这是一件好事。但寻找工作不是玉器，它有点不知道离开，这只能代表不成熟。因此，即使有一个不太常见的地方，我们也必须穿它，然后决定离开。考虑的是：你对这份工作的期望是什么？进入一家新公司，您必须期待新的工作。从一家小公司到更大的公司，您可能期待获得...

入职后感觉不合适该怎么处理好?
1，提出辞职。既然觉得工作不合适，辞职就好了。这种想法，简单而直接，但却是最不可取的方法。首先，这种做法不切实际。……自己刚刚入职工作，就去辞职，这会给相关方面留下不好的印象，从而影响自己未来的发展。其次，这样的做法对自己不利。……刚刚入职，情况还没有真正熟悉，就凭借一时的感觉而...

试用期觉得工作不合适可以辞职吗?
可以辞职的。试用期发现工作不适合自己，无论是因为工作环境、同事关系、发展前景、工资待遇等等问题，只要综合考虑不合适，那最好还是赶紧离开，不要浪费自己珍贵的时间。在职场里，试用期就是一个双方共同选择的时期，打工者经过层层面试进入公司，再经过1到3个月的试用期考核，公司在此期间观察员工是否...

试用期干得不爽,那要何去何从?直接走人是不是一个好的选择呢?
站在求职者的角度,当你对这份工作满意,就要兢兢业业表现出你的积极靠谱。在试用期就能发现你与公司不适配，这是好事。但找一个工作也不是儿戏，稍微不称心就要走人，那只能代表不成熟。因此，即使有不那么尽如人意的地方，我们也要权衡一下，再决定去还是留。正确对待试用期，如果发现自己在试用期时...

现在还在试用期,但是觉得工作不适合自己,如果去新公司面试,人事问我...
面试时要体现你的亮点，现在的工作不适合自己，应该是在工作中有些什么情况让你不工满意，在面临时可以大方的说自己不满意的出来，原因也是需要过滤的。一般情况下，尽量说一下不适合自己职业发展的理由，避免报怨的语气。