20年的事业单位临时工,没有签劳动合同,退休了单位要给我缴纳养老保险么...
如果是雇佣关系事业单位应当为你缴纳养老保险。虽然没有和你具体签订劳动合同但是事业单位内部用工是有具体手续的。一般这种情况只是提供劳务,事业单位没有义务为你缴纳养老保险的。我们单位象你这种情况很多。食堂、保洁都是如此没有养老保险的。事业单位是有上级主管部门的一般不可以随意雇佣工作人员。扩展阅...
20年的事业单位临时工,没有签劳动合同,退休了单位要给我缴纳养老保险么...
如果是雇佣关系事业单位应当为你缴纳养老保险。虽然没有和你具体签订劳动合同但是事业单位内部用工是有具体手续的。一般这种情况只是提供劳务,事业单位没有义务为你缴纳养老保险的。我们单位象你这种情况很多。食堂、保洁都是如此没有养老保险的。事业单位是有上级主管部门的一般不可以随意雇佣工作人员。
临时工 工作20年,没有签劳动合同,有养老保险吗
1、临时工与用人单位也才在事实劳动关系,也应当依据《劳动法》以及劳动部颁发的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的有关条款,办理国家法定的社会保险,支付经济补偿金。2、依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人...
我单位一临时工没签过用工合同,现在不干了,我单位要付养老保险吗
(就连退休返聘都有返聘协议的)您这个临时工干了多久不知道,但是既然问出这个问题,没有签过用工合同(入职30日内必须签订),怎么赔偿您一定清楚,既然是合同工,社保肯定是要有的,而且是入职当月就需要购买。建议:1、如果他主动提出离职,赶紧满足人家,让他走人;2、如果意识到没有签劳动合同,...
在事业单位工作20多年,退休时让自己全额补缴社保,合理吗?
不合理,因为社保缴纳就是需要企业和个人共同缴纳,我国的法律也明确表示,企业有责任和义务给劳动者缴纳社保,如果单位让个人全额缴纳,那劳动者可以向当地法院申请劳动仲裁以保证自己的合法权益。具体如下细说:一、20多年前在事业单位干到现在都没缴纳养老保险,应当是由单位进行补缴的。现在缴纳社保是...
在事业单位做零时工期间的养老金要求单位负责补交,单位应承担这期间的...
事业单位临时工可以要求申请缴纳养老金,这是你应该享受的权益。根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险。因此你可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,向当地法院提起诉讼等,是可以得到有效...
做临时工二十多年了没有劳动合同,退休后是否享有退休金的待遇?
1995年1月1日《劳动法》实施后,临时工的身份就退出了历史舞台,统一叫合同制工人,和正式职工享有同等劳动权利。现实中将职工身份差别对待,甚至歧视的现象确实存在。所以,才有了劳动者的维权活动。你可以要求单位对之前所欠养老保险予以补缴,否则可申请法律援助,帮助你向当地劳动仲裁委申请劳动仲裁,即...
临时工没有签订劳动合同,在同一用人单位工作满十年后,能否领取退休工资...
单位应该给交养老保险,但没有退休金的 因为养老保险交费要满15年才能有养老金可以领取的 现在可以考虑申请劳动仲裁,要求单位补交养老保险,或者跟单位协商一笔补偿费用
工作二十多年的临时工,有没有退休费
只要你拿得出证明(如工资单,考勤单)说明有20年工龄。老了,50 岁是女同志退休的年龄。如果当时没有办过养老费缴纳,社保是不可能了。但可以申请社会救济。单位应给一次性的补贴。大致数额应该是去年(退休前一年)同类人员的平均工资或所在城镇的平均工资乘以工作年限(如20年)。
临时工单位应该给交养老保险吗
第十条 ,临时工按规定辞退、终止、解除劳动合同后,在本省范围内异地又当临时工时,必须同时通过原工作单位和社会保险机构,办理养老金的转移手续,前后缴纳养老金的年限可合并计算。 临时工达到退休年龄时,用人单位所在地的社会保险机构,必须将临时工养老金及其利息转入其户口所在地的社会保险机构...