高分悬赏:请问从机关事业单位跳槽到私人企业工作,工作性质上有什么区别,本人需要做哪些改变??

我在县级机关事业单位工作了几年,没背景,没金钱,每月工资只能糊口,短期内也看不到什么发展前途。。
我一个很亲的亲戚在外面自己办厂了,规模较大,现在缺一个靠得住的亲人来帮他,想把我带上路。开始的工资就能比现在要翻一倍。本人也是想趁年轻赚点钱。。
因为我从毕业一直都在行政和事业单位工作,对机关内的人际关系、上下级关系、工作方式都很熟悉了,但对在企业工作没任何经验。。
想向大家请教,改变工作岗位和工作环境后,我需要注意哪些事项,需要对以前的哪些工作习惯进行改变,怎么做?????请贴近实际多讲解一点,不要复制别的答案。。万分感谢!!!!
另外,还有个问题请教。。
跳槽后我的社保怎么买,如何接续(跨省的)???

简单沟通一下:

怎么做,怎么改变是根据你工作改变的性质决定的。所以,你从事业单位到私企,具体变化是怎样的:

在事业单位你岗位是什么,是做技术的还是非技术,到私企岗位是什么,是做技术还是做管理?岗位职责是什么?老板期望值是什么?你除了想挣钱,其他方面有什么想法?加班多是否适应,离家远是否适应,等等,这个你都需要弄清楚

上述信息不祥,所以不能太具体回答,只是大概几点建议:

1,私企最重要的是结果,所有上下级关系,所有技能,对老板来说,都只是过程,但老板最重视的是结果,他给你工资,是需要高于工资的回报的,即使是你的亲戚也不例外。这点与事业单位不同。事业单位更偏重关系,关系好,工作结果就不那么重要。

2,工作时多提出解决方案,而不是企业的问题。企业问题老板都知道,老板需要的是解决问题的人,不是提出问题的人。

3,如果你是老板的亲戚,底下人不见得会服你,需要你拿出一些真本事来,如果你真的能够帮助下属,那么,关系处起来比事业单位容易些。反之,会挺难受。
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2013-09-17
公务员做过几年,人事和人际关系你应该没有问题。想必你亲戚让你去帮他也不让你做苦力,肯定是企业管理方面的。你适合在厂子里做行政管理方面的,主抓人事管理最好。这样你跳槽后进了厂里,你的社保可以让厂里的人事部专员替你去办,你是这个部门的主管领导,一句话的事情。档案放在原籍也没关系。可以异地交社保,只不过要异地社保局开个你的帐户(让你手下人去办)。刚进去的时候,主要是熟悉工作环境,工厂部门经理一定要熟悉,有利于你今后开展工作。最重要的就是搞清你亲戚让你去做的实际工作(主抓什么一定要明确)。
第2个回答  2013-09-17
最重要社交,第二技术,第三多才

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