我92年参加工作,93年1月开始交养老保险,94年与单位签合同请问工龄如何计 ...
关键看你那里什么时候实施养老保险，如果是从93年实施的话，那么就按照你的工龄计算，如果是从92实施的话，就按照实际交费年限计算，实施前的工龄可以视同交费年限
我是工作1992年12月批的,但是劳动合同是从1993年1月开始的怎么算...
工作1992年12月批的，但是劳动合同是从1993年1月开始的，按照当时档案记录开始算工龄。个人档案一般会注明什么时候开始工作的，严格上讲，应该是建立劳动关系，就算工龄。而社保是什么时候开始缴费，什么时候算，之前的视同缴费年限也按照单位提供的档案记录在社保档案里。缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费...
我是92年工作,94年转合同工,今年退休算多少年工龄?
30年。劳动合同工龄计算方法是当时从和用人单位建立劳动关系之日起，开始进行计算，工龄是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。
92年以前视同交费和93年以后在别的单位的社保退休时算一起吗
提问 摘要您好1992年以前参加工作有视同缴费，1992年以后就必须交养老保险了。1、文件：国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定 国发[1997]26号 1997年7月16日 “视同缴费“是针对1992年前，国企的员工而言，即国企员工从参加工作时起至实行社保缴费制度时止这一个时间段视为已经缴费年限，...
我是1992年以前参加工作的,怎么认定工龄
按国家规定计算为连续工龄的时间，都可以作为“视同缴费年限”。机关事业单位正式职工调入企业后，应参加企业职工基本养老保险，其原有的工作年限视同缴费年限；复员退伍军人、城镇下乡知识青年被招为合同制工人，且参加了基本养老保险的，其军龄及下乡期间按国家规定计算为连续工龄的年限，可视同缴费年限。
...在异地招工转正,现本单位退休93年前的是否算工龄?
劳动者个人缴费是从92年4月开始的，对于九二年四月之前的工龄计算，应当按以下办法分别计算：一、劳动者没有间断工作的连续计算；二、被开除或受刑事处罚重新参加工作的，开除或受刑事处罚之前的工龄不计，自重新参加工作之日起算；三、被除名和自动离职后程重新参加工作的，除名或自动离职前的工龄与重新...
交保险退休时按上班时间算工龄还是按交保险时间算?
国家实行缴纳养老保险制度之前参加工作的，职工退休，工龄是按上班的时间算，但是必须符合认定视同缴费年限的规定，才能认定；如果是实行缴纳养老保险制度之后参加工作的，国家规定，职工退休，是按照缴费年限计算。工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。同时也标志着职工参加...
我是1992年参加工作,1994年缴纳社保,2021年3月退休,工龄怎么计算?
你从1992年开始参加工作，但是从94年开始缴纳社保，如果你补缴了92-94年的，那么你2021年退休时的工龄就是29年，如果没有补缴那你退休时的工龄就是27年。
1992年在企业工作,1995年调到事业单位,1997年开始缴纳养老保险,中途...
更多疑问可在线答疑。养老保险1992年开始交，如果是1992年前参加工作的，92年前的工龄虽然没有缴保险，但因为是保险政策出台之前的，所以视同缴费也要计算工龄。中途调动工作，中间要是有空白期没有缴纳养老保险，就要扣除，这段时间不算工龄，如果直接调动，中间没空保险就累计计算工龄。
82年工作到94年予单位解除劳动合同后,自己交社保累计交费15年,退休时怎...
当地开展养老保险制度之前连续有效工龄，视同为养老保险缴费年限。所以之前的工龄，只要不是单位开除或者除名，也没被判刑，就可以视同年限…
