我单位里星期六和星期天两天，加班一天不给工资可以去劳动局告他们吗？

如题所述

举报该文章

根据《劳动法》等相关法律规定，劳动者每周的工作时间为40小时，超过部分用人单位应支付加班费。
如果用人单位让你们每周加班两天，而一天不给你们工资，你们可以向劳动部门投诉，要求支付工资及加班费。

温馨提示：内容为网友见解，仅供参考

当前网址：https://11.t2y.org/zz/2ffm74744.html

第1个回答 2012-12-30

休息日如果加班并且不安排倒休的，可以去劳动监察大队，或者劳动仲裁委员会申请仲裁。要求支付双倍加班工资。

第2个回答 2012-12-30

有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；

第3个回答 2012-12-30

那还得看你们公司的工资核算制度是综合工资还是八小时工作制的那种，如果综合工资核算，加班工资在基本工资里面了。

第4个回答 2012-12-31

可以的，建议马上当地的劳动纠察大队或者劳动行政部门去反映情况

相似回答

大家正在搜