继续工作，你必须支付工资和社会保险，单位是违法的，你支付劳动报酬，也没有社会保险，解除劳动合同，理由是他们没有足额，时间，并要求赔偿相应的工资和缴纳社保，而且还可以要求经济补偿，因为其他罪行也可以要求2倍赔偿。
请你帮忙拨打12333劳动和社会保障热线。追问
没太明白。因为新工作要离职证明，现在不知道如何做捏？ 我打电话问问？
我不是北京当地人。档案毕业时应该打回家了。
恩 是老大说的。我通过同事，同事给我问的老大，老大说不能开。 我先网上查查怎么办。等下我打电话问问。不过他说不给卡，我怎么说呢？
离职后原公司不开离职证明怎么办
公司不给开离职证明，劳动者可以采取下列措施：1、到公司所在的的劳动行政部门(人力资源和社会保障部及其各级机构)举报;2、到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁;3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 一、离职后原公司不开离职证明怎么办 公司不给开离职证明，劳动者可以采取下列措施...
离职了公司不给开离职证明怎么办
离职证明公司不给开的解决方法如下：1、劳动者私下联系公司负责人要求开具离职证明，如果拖欠离职证明导致劳动者损失的，劳动者可以与公司协商赔偿问题；2、劳动者可以向劳动行政部门投诉，要求前公司赔偿损失费；3、劳动者在监察处投诉后仍拿不到离职证明的，可以向当地劳动仲裁委员起诉。离职证明的办理流程...
单位不给开离职证明怎么办
1.劳动者离职，用人单位不开离职证明，劳动者可以与用人单位协商。2.协商不成，向在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织、基层人民调解组织或者企业劳动争议调解委员会申请调解。3.调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。向调解组织申请调解 1.调解...
离职一年公司不给开离职证明
法律主观：从公司离职一年了还能让公司 开离职证明 。可以和公司协商补充开具。法律规定，用人单位应当在 解除或者终止劳动合同 时出具解除或者终止劳动合同的证明。法律客观：《劳动合同法》第50条，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会...
离职时忘记开离职证明了怎么办?
那么离职公司不给开离职证明怎么办呢？可以与用人单位协商解决，协商不成如果用人单位拒绝，可以仲裁要求履行义务。《 社会保险法 》规定失业人员应当持本单位为其出具的终止或者 解除劳动关系 的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人 身份证 明，到 社会保险 经办...
离职公司不开具离职证明怎么办
离职公司不开具离职证明的处理方法：1、员工离职一般需要提前30天通知用人单位，用人单位需在到期7天内为员工办理好离职手续；2、如果到期还未办理好离职手续并给员工造成一定经济损失的，员工可以要求用人单位进行一定的经济赔偿，也可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁；3、向仲裁委员会提交书面申请，申请书...
现在的单位要离职证明,但是之前的单位死活不给我开怎么办
法律分析：离职证明原件可以向原来的公司要，如果原公司不给开离职证明，建议如下处理：1、向劳动行政部门投诉，主要是劳动监察部门；2、当未来到新单位报到时因为没有离职证明造成无法报到等后果产生损失时，可以要求原来的单位给予赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第八十九条 用人单位违反本法...
紧急求助,离职后公司不开离职证明,怎么办
第一步是与公司人力资源部门沟通。尝试理解为何他们拒绝提供离职证明。有时候，误解或疏忽可能造成这种状况。通过直接对话，你或许能解决这一问题。如果沟通无果，那么就需要采取下一步行动。第二步是寻求劳动行政部门的帮助。劳动行政部门有权监督和指导企业的行为，确保它们遵守劳动法。你可以去当地劳动行政...
离职不给离职证明怎么办
离职不给离职证明的解决办法如下：1、可以与用人单位协商；2、协商不成，向在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织、基层人民调解组织或者企业劳动争议调解委员会申请调解；3、调解不成，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；4、对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。离职手续办理流程是怎样的1、如果...
公司不肯给离职证明怎么办
公司不肯给离职证明的，可以通过以下的方式来解决：1、到劳动监察部门投诉举报；2、举报不成的，可以直接向劳动局申请劳动仲裁来维权。根据相关法律的规定，只要劳动者与用人单位解除了劳动关系，那么用人单位就应该给劳动者开具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移...
