本科大三学生非人力资源专业但属于管理类专业可以报考人力资源管理师三级吗?都考些什么内容?

听说要取得学历证书后从事一年相关工作或者培训达到标准学时并取得结业证书才可以报考,是真的吗?还有,是不是要撰写论文啊?

暂时还不可以。考试内容就是人力资源管理师的六大模块(人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理)。
三级人力资源管理师(国家职业资格高级)(具备以下条件之一者)
(1)连续从事本职业工作6年以上。
(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。
(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。
(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上;大学本科本专业或相关专业在校毕业班学生。
(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。
(7)具有硕士研究生及以上学历证书。
是的。如果是考三级人力资源管理师,不用写论文的。二级才写论文。中大职业培训学院的人力资源管理师蛮专业的!你额可以上他们学院官网了解。
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第1个回答  推荐于2021-02-10
企业人力资源管理师 在校学生就可以报考 不需要工作经验和论文 我就是在校大三的时候考取的 我是学外语的 毕业于哈尔滨新北方外国语学院 在校时候考的本回答被提问者采纳
第2个回答  2013-03-18
可以,职业道德,人力资源基础知识(劳动法、人力资源管理、劳动经济学、统计学知识、计算机知识、写作知识),人力资源专业知识(人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理)及人力资源管理师工作要求。
第3个回答  2013-03-18
但你要取得毕业证,在本专业工作两年
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