公司行政部经理和行政主管是不一样的。
行政经理，负责计划、指导和协调机构的支持性服务，如记录保存、邮件分发、电话/前台接待和其它办公室支持服务。包括监督设备的准备、维护和保管。。
行政经理主要职责是组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案
行政主管，别名“行政主任”，它是为对企业机构的内部事务进行指挥、调动和决策，负责单位的直接工作，它是公司重要的组成部分之一。
行政主管主要职责是坚决服从分管副总经理的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领导。
扩展资料：
行政管理工作广义上包括行政事务管理、办公事务管理两个方面；狭义上指以行政部为主，负责行政事务和办公事务。包括相关制度的制定和执行推动、日常办公事务管理、办公物品管理、文书资料管理、会议管理、涉外事务管理，还涉及出差、财产设备、生活福利、车辆、安全卫生等。
工作的最终目标是通过各种规章制度和人为努力使部门之间或者关系企业之间形成密切配合的关系，使整个公司在运作过程中成为一个高速并且稳定运转的整体；用合理的成本换来员工最高的工作积极性，提高工作效率完成公司目标发展任务。
参考资料来源：百度百科-行政经理
简单来讲，行政部经理是行政主管和行政部副经理的上级，是行政部门的大领导；副经理是作为助手或部门副手协助经理处理部门事务；行政主管则是按照要求，具体执行相关的规章制度和政策。本回答被网友采纳
公司行政部经理和行政主管一样吗?不一样的话有什么区别?他们职责是什 ...
公司行政部经理和行政主管是不一样的。行政经理，负责计划、指导和协调机构的支持性服务，如记录保存、邮件分发、电话\/前台接待和其它办公室支持服务。包括监督设备的准备、维护和保管。。行政经理主要职责是组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案 行政主管，别名“行政主任”，它是为对企业机构的内部事...
部门经理和行政部经理谁大
答案是公司行政主管和部门经理职位一样高，都属于中层干部，一个是公司行政主管，一个是部门经理在主管一个部门的工作。他们都是在公司总经理领导下开展工作，级别是一样的，谁也不比谁职务高，同样高。
经理和主管的区别是?
1、承担范围不同。经理的主要职责是经营与管理。 主任的职责负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草。主管要致力于组织的目标、规划和政策的执行。当这些由上层管理部门制定出来后，你的主要任务就是充当链环，让目标由员工们贯彻执行。2、工作内容不同 主任策划推进公司的业务运营战略、流...
行政主管与行政经理差距在哪里?
行政总监———统筹管理公司政务、事务、安全保卫、内部服务与对外联络工作。行政经理———负责全面主持部门的管理工作。受总经理的委托，行使对公司行政后勤、总务、保卫工作的指挥、指导、协调、监督、管理的权力，并承担执行公司各项规程、工作指令的义务管理责任：对所分管的工作全面负责。行政主管———...
行政主管和行政经理的区别是什么?
行政主管，行政负责单位的直接工作，人事是分管人员安排，档案和人力资源的有效利用。主要职责 1．坚决服从分管副总经理的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领导负责；2．严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责；3．负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、...
经理和主管的区别是什么?
一、岗位不同 1、经理：是公司的日常经营管理和行政事务的负责人，由董事会决定聘任或者解聘。2、主管：为对企业机构的内部事务进行指挥、调动和决策，负责单位的直接工作。二、定位不同 1、经理：对董事会负责，可由董事和自然人股东充任，也可由非股东的职业经理人充任。2、主管：配合各单位处理与...
主管和经理有什么区别?
站在不同角度,总监的职务定义存在本质的区别。在企业经营权层次,“总监”的岗位级别介于总经理和部门经理之间;在企业所有权层次,“总监”是接受董事会授权执行某项关系公司全局性工作事务的岗位职务,对董事会负责。 经理是公司的日常经营管理和行政事务的负责人,对自己所主管的部门进行有效规划,制定相应的战略目标和发...
主管和经理是一个级别吗?
2、主管经理、总监一般是项目工程总监、财务总监、人力资源总监等第一监管者，在企业中也是最高管理者。在职位上的职位，对公司有重要影响或关系到公司的全局事务。就不同的角度而言，总监的职责定义有着本质的区别。人力资源部的人事经理，财政部的财务经理，销售部的销售经理，行政管理部的行政经理，等等...
行政总监、行政经理、行政主管这三个有什么区别,按照级别排序哪个最高...
行政总监(负责整个集团各事业单位行政事务，直接上司:董事会或总经理)行政经理(负责某厂区行政事务，直接上司:行政总监)行政主管(负责某专项行政事务，直接上司:行政经理)
行政主管的工作内容和职责是什么?
行政主管，又称为行政主任，是企业内部运营的核心人物，他们肩负着指挥、协调和决策重任，直接参与并保障公司的日常运营。以下是其主要的工作职责和内容：他们负责维护和管理办公室的日常办公制度，确保工作的有序进行。行政主管承担着公司行政文件和资料的档案管理工作，确保信息的准确和安全。他们负责办公室各...
