住房公积金缴存基数应按照职工本人上一年度月平均工资确定。2012年1月1日起新参加工作的职工,应以该职工参加工作的第二个月的当月工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数;2012年1月1日起新调入的职工,以调入后发放的当月工资收入或以其实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。
职工月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算,包括工资、奖金、津贴、补贴等收入。
拓展资料:
住房公积金的这一定义包含以下五个方面的涵义:
(1)住房公积金只在城镇建立,农村不建立住房公积金制度。
(2)只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民不实行住房公积金制度,离退休职工也不实行住房公积金制度。
(3)住房公积金由两部分组成,一部分由职工所在单位缴存,另一部分由职工个人缴存,职工个人缴存部分由单位代扣后,连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人账户内。
(4)住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立,职工在职期间必须不间断地按规定缴存,除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外,不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。
(5)住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金,具有两个特征:一是积累性,即住房公积金虽然是职工工资的组成部分,但不以现金形式发放,并且必须存入住房公积金管理中心在受委托银行开设的专户内,实行专户管理。二是专用性,住房公积金实行专款专用,存储期间只能按规定用于购、建、大修自住住房,或交纳房租。职工只有在离退休、死亡、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系或户口迁出原居住城市时,才可提取本人账户内的住房公积金。
按我国规定,企业都应该给职员存储住房公积金,不分国有企业和私营企业。
参考资料:百度百科-公积金
我的算法是实际上了3天班的工资加第二个月的工资平均,我觉得不合理,有明文规定吗,万分感谢!
追答关于中央国家机关住房公积金归集管理若干问题的通知
国家机关房改字 [1999]157 号
(四)新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,单位新调入的职工从调入单位发放工资之月起缴存住房公积金,单位招聘的职工从试用期满的下月开始缴存住房公积金,当年缴存公积金的计提基数均以开始缴存住房公积金的当月工资为准。
你的基数应该是按开始买工积金那个月当月工资为准。
公积金的基数是上一年月平均工资,月底入职怎么算
每年7月份调公积金基数,上一年的月平均工资就是上一年的7月-本年6月的平均工资,不管你什么时候入职,都是这个范围的工作。
公积金的基数是上一年月平均工资,月底入职怎么算
住房公积金缴存基数应按照职工本人上一年度月平均工资确定。2012年1月1日起新参加工作的职工,应以该职工参加工作的第二个月的当月工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数;2012年1月1日起新调入的职工,以调入后发放的当月工资收入或以其实际发放的月平均工资作为其住房...
公积金缴存基数怎么算的
公积金缴存基数=职工上一年的总工资\/12,也就是上一年的月平均工资,其中总工资包括基本工资、提成工资、奖金、加班费、津贴和补贴等收入。对于新入职员工,公积金缴存基数是其首月的工资。 公积金缴存基数根据当月工资来定,确定了缴存基数后,职工所在单位就会...
新入职员工公积金基数如何确定
住房公积金的基数确定方式是用职工上一年的总工资除以12,也就是上一年的月平均工资,其中总工资包括基本工资、提成工资、奖金、加班费、津贴和补贴等收入。对于新入职员工,公积金缴存基数是其首月的工资。住房公积金如何缴纳 (一)住房公积金的征缴机构。根据《住房公积金管理条例》的规定,住房公积金的征缴...
公积金缴纳基数和工资有关系吗
公积金的缴存基数就是由工资决定的,按照规定,员工公积金的缴存基数是上一年的月平均工资,入职不满一年的取第一个月的工资作为缴存基数。同时公积金缴存基数也存在上下限,缴存下限为当地最低工资标准,缴存上限为当地社会平均工资的3倍。也就是说,如果工资低于当地最低工资标准的,缴存基数就是当地最低...
住房公积金是按总工资算还是基本工资算
住房公积金的缴纳基于员工上一年度的平均工资,具体计算方式为:员工个人缴纳比例与单位缴纳比例的乘积与上一年度月平均工资的乘积。在不同地区,计算基数可能有所差异,通常会参照当地职工平均工资。新入职员工从第二个月开始缴纳,其月缴纳额是当月工资与个人缴纳比例的乘积。新调入的员工自开始发放工资之月...
住房公积金基数和工资什么关系
公积金的缴存基数是取决于工资的,根据规定,员工的公积金缴存基数是上一年的月平均工资,员工入职未超过一年的应取第一个月的工资作为缴存基数。同时,公积金缴存基数有上下限。缴费下限为当地最低工资标准,缴费上限为当地平均工资的3倍。也就是说,如果工资低于当地最低工资标准,则缴存基数为当地最低工资...
公积金缴存基数和工资的关系
公积金的缴存基数就是由工资决定的,按照规定,员工公积金的缴存基数是上一年的月平均工资,入职不满一年的取第一个月的工资作为缴存基数。同时公积金缴存基数也存在上下限,缴存下限为当地最低工资标准,缴存上限为当地社会平均工资的3倍。也就是说,如果工资低于当地最低工资标准的,缴存基数就是当地最低...
住房公积金基数怎么算
公积金基数计算公式职工住房公积金月缴存基数等于职工上年工资总额除以12。工资总额包括:计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班工资、特殊情况下支付的工资,新参加工作或新调入职工当年缴存基数为职工本人首月工资总额。单位及个人的缴存比例可在5%到12%自行选择,个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。2...
入职新单位公积金基数怎么算
综上所述,入职新单位后公积金基数的计算方法是基于职工上一年度的月平均工资,但在实际操作中需要根据具体情况进行相应的调整和处理。【法律依据】《中华人民共和国住房公积金管理条例》第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存...