请问一下教师招聘面试要准备什么?

如题所述

教资面试的基本考情

区别于省市自行组织的教资面试,只单一的进行试讲和说课,全国统考的项目主要包括抽题、备考、回答规定问题、试讲、答辩几个环节。
具体的流程是按照准考证上的时间到达考试地点,提供身份证和准考证,抽题之后进行备课,时间只有20分钟。
备课结束之后,进入考场在5分钟内先回答两道规定问题,也就是结构化问题。
然后10分钟的时间进行试讲。在试讲结束之后的5分钟,考官会问几道可能和试讲相关的问题。
总的来说,就是实行20分钟备考,考试实行5+10+5的模式(结构化面试(5分钟)+试讲(10分钟)+答辩(5分钟))。

面试考试程序

(一)候考:考生持面试准考证、身份证件,按时到达测试考点,进入候考室候考。

(二)抽题:根据考点安排,登陆"面试测评软件系统",计算机从题库中抽取一组试题,考生任选其中一道试题,系统打印备课纸及试题清单。

(三)备课:考生持备课纸、试题清单进入备课室,撰写教案(或演示活动方案),备课20分钟。

(四)回答规定问题:考官从题库中随机抽取2个规定问题,考生回答,时间5分钟。

(五)试讲(模拟上课):考生按照准备的教案(或活动方案)进行试讲,时间10分钟。

(六)答辩:考官围绕考生试讲内容和测试项目进行提问,考生答辩,时间5分钟。

(七)评分:考官组依据评分标准对考生面试表现进行综合评分,填写《面试评分表》,经组长签字确认,同时通过面试测评系统提交评分。

何为试讲?

它有很多个名称,如无学生上课、模拟课堂、微课等等。
说白了,就是在没有学生的情况下进行授课,但是又要教师体现出教学当中有学生的存在。
试讲的内容大多来源于课本,且多是选段的形式。
基于考试的项目以及考试的评分标准得出,试讲在小学占比重约60%,初中约占70%。
而根据以往考生反馈的情况,在考生人数很多的情况下,部分地区,在实际考试时有可能会砍掉答辩这个环节,保留结构化和试讲。
可见,试讲是非常关键的一个环节。
而无论是备课还是试讲,时间都很有限。
因此,要想突破试讲,就要从现在开始练习在20分钟的时间内写好教案,捋清思路。
在10分钟内完成教学,并做到重难点突出,将学生作为课堂的主体,实现良好的双边互动教学。
在实际练习的过程中,可以对着家中的镜子,调整自身的教姿教态。
同时用手机录音,查找试讲的不足之处,加以修正完善。
另外,还可以上网看一些优秀的教学案例、教学实录,多向他人学习,提高自我。
在做好试讲准备的基础之上,了解搜集回答规定问题和答辩题,总结出答题策略。

文:湖北中公事业单位

温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
第1个回答  2020-03-17
好好准备试讲,试讲是教师面试时比较重要的部分。本回答被网友采纳

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