[求助][辩论赛]辩题：正——人才选择职业，反——职业选择人才
各路高手，我的辩题是：正——人才选择职业，反——职业选择人才请指点立论（论点、论据等）和反驳方案以及针对此命题的反驳技巧非常感谢！！！
针对楼上，提出一个反方立论的小方案：1.人才选择职业，其实并不是在“选择”，而是在适应，主导的是环境，环境的代表是职业。只有适合该职业的人才才能被该职业所选择，人才有资格在这个职业的空间里谋求自身的发展。2.所谓“物竞天择，适者生存”，由职业来选择人才而不是让人才来选择职业，正是顺应了这一规律，淘汰格式化。3.人才都是片面的，世界上没有全能的人才。只有符合该职业的专业要求，人才的价值才能体现。4.“以人为本”的思想与职业选择人才矛盾吗？并不。在职业选择人才的基础上，人进入了该职业之后，就可以谋得适合两者共同发展的空间了，在这样的情况下才能谈“以人为本”。
温馨提示：内容为网友见解，仅供参考
第1个回答 2013-06-07
1、十六大报告提出“以人为本”的发展战略思想，也就是强调人的发展主导地位。人作为智力商品的存在，既是发展的主导，又是发展的主体！2、之所以说职业选择人才是格式化过程，是因为人各有优缺点，这只有人才才真正明白自己的优缺点。人才自己选择职业可以扬长避短，尽展才华，而职业选择人才，就不会做到扬长避短，或是人才过度消费，或是人才起到反面作用。
第2个回答 2013-06-07
对不起，我是正方，请尽快回复，8号就要比赛了，有劳各位大虾了！！！
第3个回答 2013-06-07
谢谢楼主对争鸣的支持 能不能把你的想法拿出来 然后大家讨论
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