第1个回答 2019-05-30
初入职场的新人会遇到的问题有这些：
第一：经验能力欠缺，工作得不到同事认同，自己信心会受打击。
第二：人际交往感觉很吃力，毕竟初入职场，接触的人与校园单纯天真的同学区别太大，一时间角色转换还没过来。
第三：发现同事之间利益化明显，职场中与同事能够成为朋友概率很少，在利益冲突面前不会保护自己。
第四:价值观受到冲击，职场上接触的人与事，与未出社会时候的想法对比差异大，对事物的看法会有新认识。
第一：经验能力欠缺，工作得不到同事认同，自己信心会受打击。
第二：人际交往感觉很吃力，毕竟初入职场，接触的人与校园单纯天真的同学区别太大，一时间角色转换还没过来。
第三：发现同事之间利益化明显，职场中与同事能够成为朋友概率很少，在利益冲突面前不会保护自己。
第四:价值观受到冲击，职场上接触的人与事，与未出社会时候的想法对比差异大，对事物的看法会有新认识。
第2个回答 2019-07-11
初入职场会遇到很多问题，下面一一列举
工作压力太大
习惯了悠闲缓慢的校园生活而转入职场，总会让各大学生有多多少少的烦恼。而压力太大是让初入职场的大学生最头疼的一件事。据悉，某高校的小张，好不容易进了500强企业，却在短短三个月后就离职了。问其原因：“工作压力真的是太大了，每天早上起床睁眼，想想接下来做不完的工作，就感到头痛至极。从开始上班到现在，我和男朋友才见过两次面，这哪是人干的工作啊!”
缺乏工作兴趣
每天繁琐呆板的工作，让很多初入职场的年轻人在工作岗位上渐渐失去热情，这样毫无成就的工作，还有什么乐趣可谈呢?刚过面试期的Helen已经耐不住性子准备离职了，财务专业毕业的他说：“每天的工作除了报表还是报表那就是去银行存款、打款，这工作真的是太枯燥无聊了，我一点儿也不喜欢，实在是受不了了!”
无法胜任工作要求
文秘专业的Rudy说：“本以为良好的专业技能能让我在工作中顺风顺水，可是在实际工作中却发现这些根本远远不够。”Rudy一毕业就面试到一家上市公司，初入职场就已经是总经理助理，前几个月似乎还做得不错，可是到了年末接二连三压过来的工作总结和年度计划让她这个新人一时间措手不及，根本喘不过气。
薪资太低
“工作到现在我一直任劳任怨，可是每个月的工资交完房租水电连吃饭都不够了，我连同学聚会都不敢去参加。我有个同学一年跳了三次槽，每次的工资都比原来高，为什么我就这样找不到这么好的单位?”学机械设计的阿勇向我们倾诉着他的苦恼。
找不到发展方向
学人力资源的Mary在校园招聘会上拿到了知名金融公司的人力资源助理一职，入司后才知道虽身处HR岗，但干的工作却与HR没有太大关系，老大安排她管理公司档案和印章，收发报纸和文件，有时还要兼顾会务协调，概括起来就是在打杂，半年多过去了，她对自己的职业发展感到十分迷茫。
职场人际关系复杂
在广告公司工作近一年的Lily说，自己从初入职场到现在，每天在公司都小心谨慎，几乎很少跟同事说话。因为在她刚进公司时，同事因为私下议论老板好像对某个女模特有意思，第二天便被炒了鱿鱼，从那以后她觉得办公室总有老板的耳目，人际关系骤然复杂。
企业文化无法融合
工作压力太大
习惯了悠闲缓慢的校园生活而转入职场，总会让各大学生有多多少少的烦恼。而压力太大是让初入职场的大学生最头疼的一件事。据悉，某高校的小张，好不容易进了500强企业，却在短短三个月后就离职了。问其原因：“工作压力真的是太大了，每天早上起床睁眼，想想接下来做不完的工作，就感到头痛至极。从开始上班到现在，我和男朋友才见过两次面，这哪是人干的工作啊!”
缺乏工作兴趣
每天繁琐呆板的工作，让很多初入职场的年轻人在工作岗位上渐渐失去热情，这样毫无成就的工作，还有什么乐趣可谈呢?刚过面试期的Helen已经耐不住性子准备离职了，财务专业毕业的他说：“每天的工作除了报表还是报表那就是去银行存款、打款，这工作真的是太枯燥无聊了，我一点儿也不喜欢，实在是受不了了!”
无法胜任工作要求
文秘专业的Rudy说：“本以为良好的专业技能能让我在工作中顺风顺水，可是在实际工作中却发现这些根本远远不够。”Rudy一毕业就面试到一家上市公司，初入职场就已经是总经理助理，前几个月似乎还做得不错，可是到了年末接二连三压过来的工作总结和年度计划让她这个新人一时间措手不及，根本喘不过气。
薪资太低
“工作到现在我一直任劳任怨，可是每个月的工资交完房租水电连吃饭都不够了，我连同学聚会都不敢去参加。我有个同学一年跳了三次槽，每次的工资都比原来高，为什么我就这样找不到这么好的单位?”学机械设计的阿勇向我们倾诉着他的苦恼。
找不到发展方向
学人力资源的Mary在校园招聘会上拿到了知名金融公司的人力资源助理一职，入司后才知道虽身处HR岗，但干的工作却与HR没有太大关系，老大安排她管理公司档案和印章，收发报纸和文件，有时还要兼顾会务协调，概括起来就是在打杂，半年多过去了，她对自己的职业发展感到十分迷茫。
职场人际关系复杂
在广告公司工作近一年的Lily说，自己从初入职场到现在，每天在公司都小心谨慎，几乎很少跟同事说话。因为在她刚进公司时，同事因为私下议论老板好像对某个女模特有意思，第二天便被炒了鱿鱼，从那以后她觉得办公室总有老板的耳目，人际关系骤然复杂。
企业文化无法融合
第3个回答 2019-07-11
新人在职场中常常会遇到一些问题，他们由于刚刚从学校踏入职场，一切感到还是很陌生。所以常常会遇到一些他们无法解决的问题。有些职场新人能够快速接受，而有些人在这些问题上总是摸不清楚头脑。
一、人际关系难以适应
职场中真正能够了解人际关系的人是很少的。因为人际关系犹如一个深深的潭水，要想做到透彻，并非那么容易。所以对于职场新人来说，深入了解人际关系实属非常困难。所以有不少的职场新人一旦遇到这个问题总是喜欢打退堂鼓。
二、行动跟想法不匹配
想法是一回事，行动又是另一个回事。正常情况下都是想法很好，可是在行动力上总是显得很是缓慢。
三、太正，不会变通，心粗
初入职场新人，心思犹如一张白纸，没有任何的算计。虽说这种现象是好现象。但是随着在职场中的磨练，要是你总是保有这份天真的话，就有可能遭到别人的算计，从而一不小心掉入别人的陷阱中去。
四、没有职业规划
不管是职场新人，还是资深职场人理应上都应该为自己好好规划，如果没有一个具体的规划的话，那么你的方向就是迷茫的。
一、人际关系难以适应
职场中真正能够了解人际关系的人是很少的。因为人际关系犹如一个深深的潭水，要想做到透彻，并非那么容易。所以对于职场新人来说，深入了解人际关系实属非常困难。所以有不少的职场新人一旦遇到这个问题总是喜欢打退堂鼓。
二、行动跟想法不匹配
想法是一回事，行动又是另一个回事。正常情况下都是想法很好，可是在行动力上总是显得很是缓慢。
三、太正，不会变通，心粗
初入职场新人，心思犹如一张白纸，没有任何的算计。虽说这种现象是好现象。但是随着在职场中的磨练，要是你总是保有这份天真的话，就有可能遭到别人的算计，从而一不小心掉入别人的陷阱中去。
四、没有职业规划
不管是职场新人，还是资深职场人理应上都应该为自己好好规划，如果没有一个具体的规划的话，那么你的方向就是迷茫的。
第4个回答 2019-07-11
初入职场一般都是从最底层做起，要有正确的态度，脚踏实地，切忌好高骛远。
每家公司都有各种不同的规章制度，要熟悉并对这些规章制度严格遵守。
初入职场，进入一个陌生的环境，要尽可能快速的熟悉每一位同事。
作为职场新人，对单位安排的工作，要任劳任怨的做好。
和老板保持适当的距离，也要保持绝对的尊重。
作为一名职场新人，在工作之余也要学会娱乐。
初入职场，掌握这些职场的注意事项，会让职场发展的更加顺利。
第5个回答 2019-05-29
首先就是同事之间的关系，有时候会有一些同事会故意为难你，这个时候千万要耐心的对待，正确的处理同事之间的关系，以免造成不必要的麻烦。
还有就是工作的能力会遭到质疑，这个时候就要用实际行动说话，摆正自己的态度，拿出最大的能力来工作，以此来得到同事和领导的认可。
还有就是工作的能力会遭到质疑，这个时候就要用实际行动说话，摆正自己的态度，拿出最大的能力来工作，以此来得到同事和领导的认可。
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