学生做暑期工和厂里长期工有什么区别。我现在想不干了。但是他们不让我走，我干了1个月，我是暑期工，没

长期工与暑假工?
一般来说，我们在暑假刚刚开始的时候会比较闲，这个时候往往就想找一份兼职来做，于是，开始四处打听，那么问题来了，有的公司只收长期工，在你入职之前会让你带身份证的复印件并附上公司指定的银行卡的卡号，这样的公司都是比较正规的，之后呢，你会在人事签一份入职合同，这个时候一定要仔细阅读合同...

打暑假工辞职老板不让走该怎么办?
1、劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书，保留好快递详情单以及复印一份辞职书，辞职到期以后，要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续。2、《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可...

打暑假工辞职老板不让走该怎么办?
打暑假工辞职老板不让走，这就看什么情况，如果到了开学的时间，那就得和老板讲真话，说清楚，进良和他商量，如果实在不行，那就找法律部门来帮助解决。要是离开学还有一段时间，那你们就将就几天，很可能他实在确人就在帮他几天也可以，千万不要论犟了，那样对谁也不好，都是为了挣钱，和老板商...

全职、兼职、暑假工的区别
一、全职、兼职、暑假工的区别是：兼职从事的工作是两种及两种以上；全职一般只从事一种工作；暑期工可以是全职，也可以是兼职，但是其工作期限只限于暑期，一般为两个月左右。二、定义：1、兼职：是指在不脱离本职工作的情况下，利用业余时间从事第二职业；2、暑期工：是指在暑假期间从事某种工作的，...

暑期工 兼职 还有钟点工的区别
暑期工、兼职和钟点工三者之间在工作性质、工资待遇和工作时间上有一定的区别。1. 工作性质：暑期工主要是指在暑假期间从事某种工作的全职工作，一般由学生居多。兼职则是指在工作场所里非正式雇用的劳工，通常以日薪计酬，工作时间可能较短。而钟点工则是指以小时计酬的工作，工作时间相对较短。2. ...

我是个暑期工不想干了。他说找不到人了不能让我走了。但我想走...
既然你是暑期工，到开学肯定要走人，不让你走是违法的，你可以找劳动仲裁委员会，向仲裁委员会申请仲裁，或者向劳动监察大队举报，请执法部门帮忙维权。

暑假去工厂做暑假工,好像被骗了?
但是最好不要这样，虽然是厂里难免以后会影响你对工作时间和责任的判断。现在很多暑期工都是这样，找不到事情就直接去应聘长期工看似没有什么损失还赚到了一笔零花钱，（想法：中国这么大，大不了我换一个店面工作就好了）这个想法往往会害死人，诚信乃是立足之本！这个不是被骗，是正常的。而且钱也...

请问我在厂里干活,我不想干了,厂里不让走,我直接走了,厂里有权扣我工 ...
像这种情况的话，厂里面是不可能还会给你发一分钱的工资的，因为是你自己自动走人的，也没有跟厂里面的领导打一声招呼，一般厂里面的规定就是，三天不来上班的话，就算自动离职，没有一分钱的工资的。

都说大学生做暑假工好,那到底有什么意义呢?
3、丰富暑期生活,养成良好的作息习惯,改变颓废的生活状态,树立积极的生活态度。4、增加社会实践经验,积累人脉,为成功就业打下基础。这是我自己在学信学院学习的时候,老师们与我们分享的,当我自己真正明白做暑假工的意义后,我会有更多动力。我也会更加投入到工作中去。 二本大学生读ACCA到底有什么意义 不要因为你...

临时工和长期工有什么区别
1、工作性质不同：临时工泛指在工作场所里非正式雇用的劳工，通常以日薪计酬。长期工一般是厂区招聘，需要签订劳动合同。2、待遇不同：临时工通常以日薪计酬。长期工以月薪结算，一般是厂区招聘，需要签订劳动合同，相应的缴纳一定的保险，支付工资，发放福利。3、发展空间不同：临时工只是临时的，岗位不...