工作四年才买一年的社保,新劳动法是如何规定的

最新劳动法单位交社保的规定
一、用人单位与劳动者必须依法参加社会保险并缴纳社会保险费。若用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者有权解除劳动合同。用人单位在这种情况下需向劳动者支付经济补偿，补偿标准为劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的按一年计算，不满六个月的支付半个月工资...

新劳动法社保规定
用人单位和劳动者必须依法 参加社会保险 ，缴纳 社会保险费 。第七十三条劳动者在下列情形下，依法享受 社会保险待遇 ：（一）退休（二）患病、负伤；社会保险 （三）因工伤残或者患职业病（四）失业；（五）生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规...

我在海底捞上班四年半时间,社保只买了1年,现在自愿离职了,可否有补偿...
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；2、依据《劳动合同法》37条，你提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职。其中，试用期提前3天书...

工作四才无签劳动合同买社保合法吗?
工作四年不签劳动合同是违法的。劳动合同应当在当事人与用人单位建立起劳动关系时就必须签订。不签劳动合同，当事人可以辞职并且要求补偿，如果是劳动者拒绝签劳动合同，那么用人单位也可以解雇劳动者。 一、工作四年无签劳动合同买社保合法吗?1、单位没有签合同，没有缴纳保险，都是违法的。2、单位应...

新劳动法关于社会保险是怎样规定的?
广东胡律师：去劳动局监察大队举报投诉要求，也可以去申请劳动仲裁，从“社保条例”实施后开始追缴。

在公司上班十年了,前三年没买社保,第四年才开始买,可以要求公司补买吗...
在公司上班十年了没买社保，可以要求公司补买的。根据相关法律法规，社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。否则，可以通过向社保中心举报，请求干预并查处的方式予以解决。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小流量，将导致无输出（如涡街流量计）或输出信号被当作小...

劳动法关于社保缴纳的规定
《劳动法》关于社保缴纳的规定：社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同 。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的...

在工厂上班8年了,后四年才给交的社保,我能告他吗?
在工厂上班8年后面4年才给交的社保，这种情况实际上是可以起诉工厂不给劳动者买社保。很多年轻人可能对劳动法和社保法都不太了解。下面小编针对这个案例具体给大家普及一下劳动法和社保法相关的规定。一、社保规定建立劳动关系就必须要买社保。社保法和劳动法都有相关规定，只要员工和工厂有实质性的劳动...

劳动法关于社保的规定
肯定违法的.你可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定，用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险，因此购买社保是必须的，属于强制保险，因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，是可以得到有效解决的。其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如...

劳动法2024新规定社保必须要缴纳吗?
1、公司不交社保是不可以的，我国相关的法律中规定用人单位必须为员工交纳：养老、工伤、生育、失业、医疗五种保险，这五种是强制性进行缴纳的。2、如果公司不交保险的话，相关部门会对公司进行处罚，并且影响到公司的一些年审。如果公司不给员工交保险的，可以到劳动仲裁机构进行仲裁，仲裁是免费的。3、...