找工作的问题 你们帮我分析分析 前天去面试 人事部主管不在 然后是总经理助理面试的 问了我一个问题

找工作的问题 你们帮我分析分析 前天去面试 人事部主管不在 然后是总经理助理面试的 问了我一个问题 上一份工作为什么辞职 我的回答是 但是妈妈生病做手术 独身子女的我分身乏术 合同到期了就选择辞职了 然后她说了句 我们需要的是长期的 不能因为一点点小事就辞职的 然后说 让我回家等 今天人事部主管又给我打了好多电话 让我再去面试见见我 答应去见了 怎么办

第1个回答  2016-05-25
你没提问题啊,什么怎么办?是你怎么回答吗?还是你要不要去?如果青睐这个单位,就去吧,这个单位要你,你有孝心,有责任心,很好的,重点是你合同到期了。如果还问你这个问题,可以多说一些,以后会理性的处理好这些问题,身在职场,工作为重,不会轻易辞职的。追问

我不想去 我要回绝她 怎么拒绝
因为她觉得我上一份工作辞职原因只是小事就辞职

追答

拒绝很好拒绝,说谢谢,又考虑了一下,家里有点事,先不过去了。

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第2个回答  2016-05-25
如果机会不是很容易 建议去看看 个人认为要你的可能性还是很大的 毕竟事先的面试你已经向他们投放了足够多的信息 他们现在让你去肯定深思熟虑过了追问

现在是我考虑他们 我认为一个公司把员工的事情认为是小事 公司才是大事 这样的理念 我不认同

追答

详细的情况我不了解 不过我认为 在第一次面试中 助理的观点不一定代表公司的理念 况且 也许是助理并未理解你说的情况 不放心的话可以去了解一下这个公司理念

第3个回答  2016-05-25
去吧,应该要

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