高分悬赏 —— 如何拒绝帮亲戚找工作的请求

今天朋友打电话来,说遇到棘手的问题了,我们智商有限想来想去想不到好的处理办法,请各路神仙帮忙出出主意。

当然啦,表挖苦讽刺,尽量帮想点实用的办法吧 ………… 先谢谢了~!

事情是这样的:

一个远方的表妹要来找工作,之前一直在推脱可人家没理会,今天人已经到本地来啦,就等着帮她介绍工作了。

表妹从小父母不在身边,非常不听话,年纪不大19岁,技能基本为0。那什么“80后现象”不需要我多说了,应该都可以想象出来是什么样子了吧~!

由于我们这边是自己做事,也请着一些人,但是她确实不合适,所以没打算把她安排在自己这边做事。如果帮她介绍的话,我们都看不上觉得没用的人,又能介绍到什么地方去呢?

求各位帮忙想个合理又不伤她情面的说法,帮我把这事推掉吧~!实在没折了
这边的个人基本情况是: 已婚有个4岁的孩子,全职的家庭妇女。老公自己开公司,有凭用人员的能力。公司里也有部分职员是亲戚,但都是能力比较过硬的人。出于这些原因,表妹家才一直让帮她找工作,其实目的是想让把她安排进老公的公司上班,美其名曰 —— 锻炼一下,学习一下。 但是这样的人公司是不接受的。 我们自己都不要的人能介绍到其他朋友的公司去上班吗?我看不能……………… 现在只想找个合理的让她接受的说法把这事推脱了。

第1个回答  2008-02-28
或许她还是有比较优秀的地方 若真心为了她的前途好
可以先和她谈谈她感兴趣的东西 试着在相关方面给她找份工作 能磨练一下80后陋习的工作 而后她自己想换工作的时候应该有一定的独立能力了
第2个回答  2008-02-27
1.你可以借上司的名义考一次试,和她讲好公司规则,过不去谁也没办法

2.或者你说自己在公司犯了错,正在留岗察看之类的.自己也脱不开身.

此为下策,仅供借鉴,没办法只能撒撒谎了.
第3个回答  2008-03-06
我认为没有无用的人,只用没有用在适当岗位的人,我知道任何人都不是 耶稣,都没有 扶贫的义务,但是人终究不是动物,能帮就尽量帮帮,关键是物尽其用,可以帮其试试,没有试用过这么知道不行呢?
不是说一切皆有可能吗?
实在不行就直接了当,实话实说,让其回去!
第4个回答  2008-02-29
受不了了,
请问你们公司正规么?
再小公司的话 也应该是麻雀小五脏全

介绍她去找人事经理,表面跟人事经理说,这个是带来的小姑娘,要他

亲自审核,表示你对工作的认真,也表示公司制度的完善,这么小的事情都要 老总过问 还搞P
要是她真有能力 就留没能力就让人事经理该怎么样怎么样,你给的

是机会 而不是免费的午餐

作为老总 别忘记,自己的威严
第5个回答  2008-02-27
简单么,实话实说是个很好的选择
如果不好意思的话可以说自己有更感兴趣的工作要去做
借口么,很好找的
相似回答