劳动仲裁申请书怎么写,无故被辞退想申请劳动

如题所述

第1个回答  2017-10-02
收集证据,公司的辞退通知和劳动合同等;
到社保局申请,填写劳动争议仲裁申请书,提供身份证,单位营业执照,各种证据复印件等,列明要求和证据清单。本回答被网友采纳

无故辞退仲裁请求怎么写
法律分析:申请人:姓名、性别、出生年月、民族、文化程度、工作单位、职业、住址。(申请人如为单位,应写明单位名称、法定代表人姓名及职务、单位地址,请求事项:(写明申请仲裁所要达到的目的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的...

被违法辞退,劳动仲裁申请书怎么写
一、被辞退劳动仲裁申请书的开头 申请人:姓名,性别,民族,出生日期,家庭住址,身份证号码,联系电话。被申请人:公司名称,法定代表人,地址,联系电话,邮编。二、被辞退劳动仲裁申请书的正文 (一)仲裁请求事项 1. 请求确认被申请人以申请人是乙肝携带者为由强迫申请人离职的行为违法,侵犯申请人...

无故被辞退仲裁申请书
一、请求依法裁定被申请人以申请人是乙肝携带者为由强迫申请人离职行为违法,侵犯申请人平等就业权。二、请求依法裁定撤销申请人与被申请人签署的离职协议,裁定被申请人与申请人继续履行劳动合同。三、请求依法裁定被申请人赔偿申请人误工损失2500元,交通费150元,体检费150元。四、请求依法裁定被申请人赔...

被违法辞退,劳动仲裁申请书怎么写
1、请求依法裁定被申请人以申请人是乙肝携带者为由强迫申请人离职行为违法,侵犯申请人平等就业权;2、请求依法裁定撤销申请人与被申请人签署的离职协议,裁定被申请人与申请人继续履行劳动合同。3、请求依法裁定被申请人赔偿申请人误工损失2500元,交通费:150元,体检费:150元;4、请求依法裁定被申请人赔...

无故辞退劳动仲裁申请书范文
1. 要求确认申请人与被申请人自201X年X月X日起至20__年___月___日止存在劳动关系;2. 裁决被申请人向申请人支付未依法签署劳动合同最多X个月的双倍工资差额___元;3. 裁决被申请人依法向申请人补足因旷工扣款造成的20__年10月工资不足额部分的___元;4. 裁决被申请人向申请人支付未提前...

无故辞退员工劳动仲裁申请书怎么写
1、要写明申请方、被申请方的基本情况,如:姓名(企业一方除写企业名称外,还要写法定代表人)、性别、出生年月、民族、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等。2、写明申请事项。也就是你想主张的事项。比如,支付拖欠工资、支付经济补偿金、未签订劳动合同的双倍工资等。3、写明事实和理由,应叙述...

无故辞退员工劳动仲裁申请书怎么写
当事人可以向人民法院申请强制执行。劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。在中国,劳动仲裁是处理劳动争议的主要方式,根据《劳动争议调解仲裁法》,当事人必须在劳动争议发生之日起一年内提出书面申请。如果超过申请时效,仲裁委员会将不予受理,除非有不可抗力或其他正当理由。

未签订劳动合同被辞退劳动仲裁申请书怎么写
一、申请人信息 - 姓名:[申请人姓名]- 性别:[申请人性别]- 年龄:[申请人年龄]- 籍贯:[申请人籍贯]- 现住址:[申请人现住址]- 联系电话:[申请人电话]- 确认有效的通信地址:[申请人通信地址]二、被申请人信息 - 法定代表(或主要负责人):[被申请人法定代表或主要负责人姓名]- 职务:[...

被无故辞退怎么申请劳动仲裁
一、被无故辞退怎么申请劳动仲裁被公司辞退可以向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,申请人应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本,还需要证明双方存在劳动关系的证明等材料。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被...

公司无故辞退怎么申请劳动仲裁
无故辞退找劳动仲裁,仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请,并依照被申请人的数量提交副本。申请书应载明法定内容,包括:1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;2、仲裁请求和所根据的事实、理由;3、证据和证据来源、证人姓名和...

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