公司不给发工资去哪里投诉
不发工资应去投诉的地方如下：1、向当地劳动保障监察机构投诉举报；2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请：（1）如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资；（2）如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿...
不发工资打什么电话投诉
1、12333：拨打此电话可以向当地劳动行政部门举报欠薪问题，这是人力资源社会保障部门的电话，可以咨询相关法律和解决拖欠工资等问题。2、12345：这是市长热线，也可以用于投诉欠薪问题，但需要先了解所在地的具体政策和规定。3、12348：司法部门的热线，可以提供法律咨询和帮助解决劳动纠纷等问题。4、12351：...
怎么举报公司不发工资
如果用人单位不发工资，可以拨打12333电话投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。【法律依据】根据《工资支付暂行规定》第七条规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付。《中华...
公司不发工资条怎么举报
如果公司不予理睬，可以向上级领导反映情况。2、投诉到劳动监察部门：如果公司仍然不发放工资条，可以向当地的劳动监察部门投诉。在投诉时，需要提供相关的证据，例如工作时间、工资水平、社保缴纳等信息。3、寻求法律援助：如果公司拒绝发放工资条并且违反了相关法律法规，可以寻求法律援助，通过法律途径维护自己...
企业不发工资投诉哪个部门
法律分析：公司不发工资可以向以下部门投诉：第一、当地劳动保障局。可以打电话进行举报，举报电话为12333。第二、当地劳动监察大队。应当准备书面的投诉材料。投诉材料上应当载明个人信息，公司拖欠公司的具体事实，以及请求的事项。另外，还需要补充提交证明请求事项及具体实施的证据，如双方劳动合同等。法律...
如何投诉公司不给员工发工资
公司不发或少发工资的员工可以向用人单位所在地的劳动局投诉，或者可以向用人单位所在地的劳动仲裁委申请劳动仲裁。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。【法律依据】《劳动法》第50条...
公司不发工资应该找哪个部门举报
法律分析：1、向用人单位所在地的劳动局投诉。2、向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。3、劳动者合法解除劳动合同时，用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的，劳动者可向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金。法律依据：《...
公司不给工资应该去哪里投诉
法律分析：公司不发工资可以向当地劳动行政部门（劳动监察大队）投诉。劳动者举报投诉的注意事项：举报、投诉人必须据实提供被举报、投诉单位的名称、地址、违规行为的具体情况等内容。投诉要求投诉人实名投诉并提交身份证和基本证据。投诉应当由投诉人提供投诉文书。书写投诉文书确有困难的，可以口头投诉，由...
公司拖欠工人工资不发该怎么告
不发工资可以通过以下方式解决：1。向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。2。劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，...
怎么投诉公司不发工资
法律分析：如果用人单位不发工资，可以拨打12333电话投诉，也可以到劳动局监察大队投诉。法律依据：《中华人民共和国民法典》第九十一条，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的；(二)拒不...
