第3个回答 2018-01-31
劳动度量就是对劳动量的测定和计量。
比如,按劳动时间来计量。
按时间计算工分。
按件计算工资。
按工程量计算承包报酬。
......都是对劳动的度量。
还有其他形式的劳动度量。
劳动的形式是复杂多样的,所以,目前还没有统一的度量方法。
比如,按劳动时间来计量。
按时间计算工分。
按件计算工资。
按工程量计算承包报酬。
......都是对劳动的度量。
还有其他形式的劳动度量。
劳动的形式是复杂多样的,所以,目前还没有统一的度量方法。
第4个回答 2016-12-17
劳动的形式是复杂多样的,那么,不同形式的劳动量到底如何统一度量,这是关系到劳动价值论是否成立的大问题。要对劳动量进行统一度量,就必须找到劳动的共同属性(或通约性),然而,人类的一般劳动过程存在若干通约性,究竟应该采用哪一种通约性来作为劳动量统一度量的基本尺度才是最佳的,长期以来存在着激烈的争论。本回答被网友采纳