如果你是一个领导，对一个女下属有好感，可是她工作能力很差，迷迷糊糊的，你会不会慢慢的就对她

每个人都有优点和缺点 在工作中也是这样 每个人的工作能力不同有强有弱你是一个领导对女下属有好感可她工作能力差 迷迷糊糊的既然录用了人家就不要嫌人能力差 她肯定有别的方面吸引了你 既然喜欢她就去帮助她改变提升自己的能力 我想她也是非常愿意改变自己的

会失去好感。

说实话，如果是我的话，我不会对工作迷迷糊糊的人产生好感，我不喜欢这么不认真的人，虽然说可能那个女生也不是故意的工作能力差，迷迷糊糊的，可是，我也不喜欢！

如果是我的话我会工作和其他分的很清楚。工作能力有高低不可能所有人都一样，可既然录用人家了就不能觉得人家笨或者迟钝，要么就直接辞退免得影响工作。你对她私人方面的好感要看有实际意义没有。如果你有家庭孩子的话就不要有其他想法，只考虑工作就行了。如果你是单身对方也是单身你也可以选择成为情侣。如果你认为绝对不可能成为一家的话干脆就不要有其他想法，只考虑工作上她适合不适合就行了。

这个难说，，喜欢她肯定她有自己的魅力吸引人吧，可能那领导就是喜欢她的迷迷糊糊，跟她的工作能力没关，也有可能有关吧，看那领导是什么心态对待咯！