第1个回答 2019-09-29
要啊。
填写与备案时的同一张表格（ZZZ招工登记表），只是新签改为终止，并且有的项目不用填写，具体参照表格下方的说明填写即可。
填写与备案时的同一张表格（ZZZ招工登记表），只是新签改为终止，并且有的项目不用填写，具体参照表格下方的说明填写即可。
第2个回答 2019-09-30
劳动合同备案不是强制要求，不备案并不影响其效力！辞退员工必须采取合法的理由及程序，否则单位须承担双倍的经济补偿金！你所讲的只出个公告当然是非法的！具体可看劳动合同法
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