面对卑鄙的人，应该怎么办？

事情是这样的：我目前的单位想把我调到一个不如现在的岗位上去，我觉得那个岗位工作机械简单（目前做的人是高中毕业）而且工作地点离我家很远，加上我本来就想考研，于是我决定不干了，辞职考研。我们经理听到我的这个决定，很干脆的和我说：现在才准备，来不及了，劝我还是去工作吧，他可以少安排我的工作，让我有时间看书。因为他考过研，所以我对他的话很相信。回家和我家人商量一下后，决定还是现在辞职，不过去干那个无聊的工作，经理听说我还是要辞职，就急了，我交了辞职信后一个星期，对我爱理不理，也没有给我任何回音，我一时急得要命（因为我很相信他说的现在已经晚了的话），就在MSN上和朋友抱怨了两句，说经理办事拖沓，没想到我打的字被他看见了！他很气，马上把我骂了一通，说我不相信他，说他要全盘考虑，并且暗示我，就算拖一个月再让我走也合法～第二天，我去找了人力资源部，人力资源的经理打电话问他为什么我的事情还没有说法，接过电话我们经理和我说准备8月初让我走，还让我放心。可是没有过两天，他又反悔了，说争取8月11号让我走，也就是我提出辞职的3个星期以后。按法律规定在提出辞职4周后，就算单位不同意也可以走了，而我们公司的规定最迟是两周后走人，所以他现在和我说争取11号根本就是故意整我。我觉得这个人好卑鄙，一开始，希望我留下来工作，就说现在来不及了，我考不上的。后来，看我还是要走，就恼羞成怒，故意拖我的时间，不让我走，这个时候他就忘了他自己说的话时间已经来不及了，而且他现在还像没事人一样安排我工作，和我说这个要做起来，那个要订个时间表慢慢完成，和我谈话的时候也叫我不要急，要安心工作，还威胁我有事找他，不要找人力资源部，不希望闹的不愉快等等。我真的很气愤！面对这个卑鄙的人，我该怎么办？
最卑鄙的一点是：他一开始以为我会同意去工作，还假惺惺的问我现在工资多少，我说了，他很惊讶的说我要的工资太低了，还说如果我过去工作，他会帮我争取工资不降。我后来才发现，我的工资根本就是他定的，而且我们部门在公司里工资低是出名的，别的部门的部门经理都说他对员工太苛刻。我的工资根本就是他定的，他还假惺惺的说我工资太低了，真是太卑鄙！