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私企违反劳动法招聘年龄超过法定的员工工作几年后又以年龄偏大为由将其辞退?
如题所述
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其他看法
第1个回答 2020-06-05
年龄到达退休年龄企业一样可以招聘,只是不可以签订劳动合同,需要签订聘用合同。
第2个回答 2020-06-05
1、劳动法没有规定说年龄过了多少不可以招聘
2、超过法定的员工为雇佣关系
3、雇佣关系找个理由解除属于厚道
本来是不需要的
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