第1个回答 2020-05-24
一、目前大环境不好，经济形势不景气，就业难。
我们都知道，目前国内外的经济形势都不太好，虽然国家一直在扶持中小企业，但是中小企业的发展都举步维艰，各大国企招人也是有数的，就造成了大学毕业生就业难。公务员稳定安逸，就成了很多年轻人的选择，很多在企业工作的同学，也都会在工作之余准备公务员的考试。人数多将会成为常态。
二、国家机构改革，很多单位合并，造成岗位数量减少
2018年，是国家机构整合的第一年，虽然是第一年，但是力度还是很大的。很多单位合并，一下子就减少了人员的需求量，单位内部的人员都消化不了，更别提从外面招人了，也就使得公务员考试的岗位数量减少。
以税务系统为例，之前国税局公务员参加的是国考，地税局参加的是省考。这两个单位都是每年公务员招人的大户，但是18年合并了之后，人员激增，以至于在2019年国考的时候，税务部门招人骤减，而19年省考则不再招人。
三、公务员考试的题目也越来越难
小编研究过公务员考试的题目，早在2014年的时候，言语部分的题量还是很少的，基本就是两行文字，逻辑和资料分析的文字阅读量也并不多，所以考生在有限的2个小时内答完还是有可能的。如今再看公务员考试的题目，还是以言语为例，片段阅读的文字数量普遍达到5-6行，看完题目就需要差不多一分钟的时间了，更别提还有思考的时间。逻辑和资料分析的文字阅读量也很多，这就使得考生在有限的时间里，根本答不完题。而且如今题的难度也大大增加。
我们都知道，目前国内外的经济形势都不太好，虽然国家一直在扶持中小企业，但是中小企业的发展都举步维艰，各大国企招人也是有数的，就造成了大学毕业生就业难。公务员稳定安逸，就成了很多年轻人的选择，很多在企业工作的同学，也都会在工作之余准备公务员的考试。人数多将会成为常态。
二、国家机构改革，很多单位合并，造成岗位数量减少
2018年，是国家机构整合的第一年，虽然是第一年，但是力度还是很大的。很多单位合并，一下子就减少了人员的需求量，单位内部的人员都消化不了，更别提从外面招人了，也就使得公务员考试的岗位数量减少。
以税务系统为例，之前国税局公务员参加的是国考，地税局参加的是省考。这两个单位都是每年公务员招人的大户，但是18年合并了之后，人员激增，以至于在2019年国考的时候，税务部门招人骤减，而19年省考则不再招人。
三、公务员考试的题目也越来越难
小编研究过公务员考试的题目，早在2014年的时候，言语部分的题量还是很少的，基本就是两行文字，逻辑和资料分析的文字阅读量也并不多，所以考生在有限的2个小时内答完还是有可能的。如今再看公务员考试的题目，还是以言语为例，片段阅读的文字数量普遍达到5-6行，看完题目就需要差不多一分钟的时间了，更别提还有思考的时间。逻辑和资料分析的文字阅读量也很多，这就使得考生在有限的时间里，根本答不完题。而且如今题的难度也大大增加。
第2个回答 2020-05-24
一次次的满怀希望的参加公务员考试，一次次的失望而归，公务员考试为什么那么难考呢？
有人说，好的东西，争的人多了，就竞争激烈了，就难考了。
公务员是很多应届毕业生或者在职工作没多久的同学向往的，一方面是就业压力，一方面也就社会对公务员的认可。
公务员考试确实人数较多，竞争较为激烈，但也会有人脱颖而出，很大一部分原因还是考试内容较多，一般人想考高分并不容易：
公务员考试主要分为笔试、面试，而竞争压力最大的就是笔试，笔试一般考察的是行测、申论。行测考试的知识点大多数都不会超出高中的难度范围，而真真给考生带来难度的是考试强度，就是考试时间和题量的综合考验，考高分并不容易！
另外，公务员考试运气也很重要，报考适合的岗位，考上很轻松。
有人说，好的东西，争的人多了，就竞争激烈了，就难考了。
公务员是很多应届毕业生或者在职工作没多久的同学向往的，一方面是就业压力，一方面也就社会对公务员的认可。
公务员考试确实人数较多，竞争较为激烈，但也会有人脱颖而出，很大一部分原因还是考试内容较多，一般人想考高分并不容易：
公务员考试主要分为笔试、面试，而竞争压力最大的就是笔试，笔试一般考察的是行测、申论。行测考试的知识点大多数都不会超出高中的难度范围，而真真给考生带来难度的是考试强度，就是考试时间和题量的综合考验，考高分并不容易！
另外，公务员考试运气也很重要，报考适合的岗位，考上很轻松。
第3个回答 2020-05-24
公务员确实难考，要不然也不会有人年复一年还无法上岸。公务员难考无非几个原因:
1.就业形势严峻。大概在我印象里，这么多年一直听到的就是今年就业形势如何如何严峻，给我的感觉如果没有个拿得出手的技能基本上大家找到的都是有你没你都一样的工作，换句话就是缺了你这个公司照样正常运转。这就涉及到我们每个人的个人价值，中国绝大部分大学生就业面临的都是这个现状，要手艺没手艺，要经验没经验，随便一个人都能替代掉你，所以在求职过程中就会无比艰难。让你去干技术工种吧，一来不会，二来觉得丢人，大学念完最后还不如人家技术工人。
2.机关工作稳定有保障。虽然公务员工资并不高，但是不可否认的是机关工作最少能保障节假日正常休息（基层公务员例外），每月工资稳定，五险一金之类的根本不用在公务员的担忧的范围内，总的来说就是生活节奏慢，松弛有度，基本生活能有所保障，而且大部分地区公务员工资在本市也处于中等水平（一二线不在比较范围内），而且对于普通家庭来说公务员这个工作还算拿的出手。
3.考试人数众多。基于上述理由导致大部分没有技术的大学生在年复一年的漂泊中加入了公考大军。但是狼多肉少，而且岗位专业限制比较严格，大学学的专业想在公务员报考中找到合适的岗位很难，就像笔者和笔者老婆，都是在三不限的大军中上岸的，笔者也是考了好几回才成功上岸，报考三不限的艰辛只有当事人才知道。一年考试就那么几回，可是毕业人数越来越多，导致积存的人也越来越多，所以近几年笔者感觉进面的分数是越来越高了。
4.机构改革编制减少。今年开始的机构改革对公务员影响很大，好多地区不能调动，招考，遴选都暂停了，并且机构在合并的过程中人员无法快速消化，每个单位岗位少于实际工作人员数量，这种情况在未来几年甚至很久都会一直持续，现有的人员都无法消化，更没有必要招人了。从今年国考职位表可见，招考人数减半，报考人数还是那些，竞争激烈程度可想而知。
想要上岸虽然很难，但是贵在坚持，贵在努力，如果没有饿不死的本领，就只能比别人更努力，因为学习是大部分中国学生都会的技能，能不能成功在于天时和个人造化，运是可以改变的。
1.就业形势严峻。大概在我印象里，这么多年一直听到的就是今年就业形势如何如何严峻，给我的感觉如果没有个拿得出手的技能基本上大家找到的都是有你没你都一样的工作，换句话就是缺了你这个公司照样正常运转。这就涉及到我们每个人的个人价值，中国绝大部分大学生就业面临的都是这个现状，要手艺没手艺，要经验没经验，随便一个人都能替代掉你，所以在求职过程中就会无比艰难。让你去干技术工种吧，一来不会，二来觉得丢人，大学念完最后还不如人家技术工人。
2.机关工作稳定有保障。虽然公务员工资并不高，但是不可否认的是机关工作最少能保障节假日正常休息（基层公务员例外），每月工资稳定，五险一金之类的根本不用在公务员的担忧的范围内，总的来说就是生活节奏慢，松弛有度，基本生活能有所保障，而且大部分地区公务员工资在本市也处于中等水平（一二线不在比较范围内），而且对于普通家庭来说公务员这个工作还算拿的出手。
3.考试人数众多。基于上述理由导致大部分没有技术的大学生在年复一年的漂泊中加入了公考大军。但是狼多肉少，而且岗位专业限制比较严格，大学学的专业想在公务员报考中找到合适的岗位很难，就像笔者和笔者老婆，都是在三不限的大军中上岸的，笔者也是考了好几回才成功上岸，报考三不限的艰辛只有当事人才知道。一年考试就那么几回，可是毕业人数越来越多，导致积存的人也越来越多，所以近几年笔者感觉进面的分数是越来越高了。
4.机构改革编制减少。今年开始的机构改革对公务员影响很大，好多地区不能调动，招考，遴选都暂停了，并且机构在合并的过程中人员无法快速消化，每个单位岗位少于实际工作人员数量，这种情况在未来几年甚至很久都会一直持续，现有的人员都无法消化，更没有必要招人了。从今年国考职位表可见，招考人数减半，报考人数还是那些，竞争激烈程度可想而知。
想要上岸虽然很难，但是贵在坚持，贵在努力，如果没有饿不死的本领，就只能比别人更努力，因为学习是大部分中国学生都会的技能，能不能成功在于天时和个人造化，运是可以改变的。
第4个回答 2020-05-24
公务员考试是比较难，因为录取的人比较少，考试的人比较多。经常就是千里挑一，甚至是万里挑一的情况。公务员对考试的人员资格有一定要求，另外考试时候考试两门科目！客观题考试对逻辑，形象思维，逻辑思维等各个要求都挺高的，不进行系统训练的话是不容易得理想的分数。另外一门申论也是挺难的，要对某一个话题某一个现象进行阐述，说明自己的原因，自己的道理。对于我们都经常怕写作文的人，的确是有难度。
第5个回答 2020-05-24
公务员难考主要是以下几个方面造成的，第一个呢，现在国家的经济形势不好呃，公园相对来讲经济收入比较稳定，所以呢考编的人越来越多。第二个栏由于国家逐年扩招造成的大学生是越来越多，每年毕业的大学生比例可以到达八百万到一千万之间。第三一个就是中国的儒家文化传统思维就是仕途可能是最好的职业。
累计逾三点原因了，所以现在公务员考上这里太多，而录取率是越来越低，相对来讲考的越来越困难。
累计逾三点原因了，所以现在公务员考上这里太多，而录取率是越来越低，相对来讲考的越来越困难。
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