第1个回答 2018-09-03
现在这些企业都是招有学历有经验的人，像有些小型的老板也比较好的不怎么注重学历，偏注重于人才，技能方面。应届生，没有工作经验的人确实很难找工作，很多招聘都写着要有相关经验，或者要求经验1-2年，2-3年的，把大多数人都拦在门外，也导致很多公司迟迟招不到合适的人，他们的门槛太高了，现在很多公司不愿意培养新人，不会不可以教么，谁生来就什么都会的。像应届生的话可以去知名度比较高的连锁企业或者大型企业应聘，成功率会比较高，当然一般最低学历要求在大专以上。 来自职Q用户：用户0829981
中小企业没这门子说法，跟行业有关，而不是企业大小决定。 来自职Q用户：沈先生
中小企业没这门子说法，跟行业有关，而不是企业大小决定。 来自职Q用户：沈先生
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