办公室甲醛超标，怎么申请赔偿

劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权对用人单位提出批评、检举和控告。另外，在此期间，劳动者可以立即辞职，不需要提前三十日书面申请，更无须征得用人单位同意，还可以主张经济补偿金。
按照我国《劳动法》规定，用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
《劳动合同法》指出，用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的，劳动者可以单方面行使即时解约权，同时主张经济补偿金。本回答被网友采纳