第1个回答 2020-12-26
我前天读了一篇文章，很有启发性，这里寄给你，希望对你也有用。你只有10分钟的时间一家集团公司的人力资源经理告诉我，他用5分钟招募人才，再加上5分钟让应聘者走进他的办公室，坐下来进行简单的非正式谈话，不会超过10分钟。也就是说，无论公司是否雇佣一个人，只需要10分钟。所有的成功和失败都浓缩在这里。我说这不公平，不负责任。“10分钟是最公平最负责任的，”他说。他说超过70% 的人走进他的办公室都不先打招呼。超过50% 的人不爱干净，30% 的人紧张，20% 的人视而不见。还有什么好说的？放开他们！每个人都有10分钟，而他已经失去了前5分钟。我相信候选人确实输了。我记得一个公共关系学的教授曾经在课堂上问我们: 你见过孔雀举起它的尾巴吗？学生们说他们看过，很漂亮。每个人都应该学孔雀10分钟，这样世界就会记住他们是多么美丽。这是教授对第一个公共关系的介绍。我们每个人像孔雀一样展示10分钟的美，似乎不符合中国的美学传统。我们相信时间会告诉我们，我们是谁。但在现代工业中，你没有多少时间用分秒来表达自己。你很棒，但你知道，你时间不多了，十分钟，也许更少。
第2个回答 2020-12-25
这种肯定是合同工，不是你说的那种拿定主意，你和单位劳动关系合同会讲得很清楚的。你的责任和雇主的义务已清楚列明。薪水不会太高。但不能太低，这是行业的中等标准。但是，邮政系统比较落后，工作可能比较累。需要拉生意，寻找客户，销售保险，甚至收集储备金。本回答被网友采纳
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