职场中如何做出正确、完美的跳槽选择?

如题所述

第1个回答  2019-12-30
在对自己现有工作不满意时,有跳槽想法时,一定要做好自己的本职工作,然后在考虑将要选择单位的发展前景,有无升职空间,以及单位领导者的为人处事等各方面的因素,对现单位站好最后一班岗才能完美的跳槽。
第2个回答  2019-12-30
首先先观察,看你想要去跳槽的那个职位,和你原有的职位相比的优势,薪资啊,环境呀,条件啊,这些并且你要确保你能在新的岗位很快的事业,也能够很快的进入状态,总之,既然要跳槽,那么岗位所得到的就一定要比原岗位所舍弃的要多才是正确的跳槽选择
第3个回答  2019-12-30
在职场中,跳槽是自然现象,俗说话人往高处走,有更能体现自我价值的地方,当然都想去,但有些地方需要三思,第一,自己现在的工作是否得到上司的认可?自己的薪资自己是否认可,如果都挺好,那还是不跳槽好,毕竟,人是有感情的,不能只考虑薪资。第二,如果对薪资不满意,可以找老板谈谈自己的想法,有些事,你争取了就会有。第三,薪资满意,但上司不待见自己,如果是这样,那还真要考虑考虑跳槽的事,这个可以先找适合自己的岗位,等事情基本定下来之后再跟现老板谈辞职的事。避免这边工作丢了,那边还没着落。
第4个回答  2019-12-30

不断提高自己的能力

不断拓展自己的人脉

水到渠成了,就会越来越好

第5个回答  2019-12-30
要不要跳槽其实要有一个比较完整的分析判断,如果遇到下面情况那跳槽要坚决
第一,遭遇黑企业。马克思说过:“如果有10%的利润,资本家就保证能充分利用资本;有20%的利润,资本家就活跃起来;有50%的利润,资本家就铤而走险;有100%的利润,资本家就敢践踏一切人间法律。”有些企业“利欲熏心”,不惜牺牲员工的健康、损害员工的利益,以达到利润的最大化。
这类公司加班无度,克扣工资,偷税漏税,工作环境恶劣,甚至制假贩假,员工如果在这类公司上班,不仅身心俱疲,还会损害健康,因此,员工一旦有所察觉,一定要及时“跳槽”以止损。
第二,才能受限,无处施展。自古以来,能人贤士改换门庭大多遵循“良禽择木而栖,贤臣择主而事”,陈平因投靠陈胜得不到重用,而跳槽到刘邦处做了相国;韩信在项羽处只是门卫,跳槽至刘邦处封了淮阴侯;张仪原本是楚国令尹的门下客,因和氏璧事件受辱,而前往吸纳人才的秦国效力,并立下赫赫战功。
这些能者的“跳槽”,基本上都是因为在原来的环境下,才能得不到发挥,人心受到了冷落,也就是,原平台的老板不是伯乐,无法识别你这匹千里马。如果再继续固守下去,很难有翻身之日。
因此,一旦发现老板不是一个有格局、有眼力的“明主”,自身才能的发挥受到限制,没有施展空间,不妨选择“跳槽”,另谋高就。
第三,企业文化氛围复杂。如果一家公司的工作重心不在业务上,不在谋求发展上,而是在人际关系上,钩心斗角上,那么在这样压抑的环境下工作,员工会始终处于压力漩涡之中,不但自身的技能水平会受到影响,身心也会受到伤害。
此外,如果公司对员工缺乏关怀,一旦犯错不是骂就是罚,错误严重者动辄辞退,也会给在职员工带来无形的压迫感,在工作上感受不到快乐,工作积极性受挫,组织没有活力,员工毫无“归属感”。

职场中跳槽的注意事项
1、做好规划后再跳:较好做好规划后再跳槽,不要没有任何规划随意性跳槽,那样只会让始终处于跳槽状态,一跳再跳,没有明确的目标。2、不要让公司的人知道:当想跳槽的时候,不要让公司的人知道,公司的人知道的话,往往较终领导也会知道,领导知道后会对有一些提防,不会再委以重任和加薪。3、...

选择跳槽该注意什么
3、转行。跳槽是想更好的发展,还是转行,这些都是需要考虑好的。毕竟在一行业坐久了,经验也比较丰富了,跳槽转行的话不容易成功,刚刚开始也会遇到各种困难,收入也不会高。这些需要考虑清楚。4、向上爬。很多人跳槽就是为了能够拥有更加好的发展环境,所以,在选择跳槽的时候,应该明确自己的目的,规...

职场新人跳槽前注意事项 职场新人跳槽前有哪些注意事项
1、谋定后跳。跳槽不是盲目的就去跳槽,这是对自己的不负责任,一定要做好充分的准备再去选择跳槽。2、环境不好不跳。跳槽选择的下家如果工资待遇、发展前景等并不是很好一定不能将就的跳槽,要知道跳槽并不是一件小事,如果没有更好的发展不值得去跳槽。3、跳出个性。跳槽就要跳出个性,对新公司一...

职场人跳槽前必看的三件事
首先,跳槽应符合个人职业规划。跳槽不应单纯看作是“转学”,而应是“升学”。新岗位应能体现职业价值的提升,为职业增值提供新平台。避免频繁的“同水平跳槽”,这可能意味着薪水无明显增长,责任范围未扩大,职业技能停滞不前。其次,不要因一时不满而草率跳槽。在决定离开当前职位前,应深思所遇到的...

职场人跳槽前要考虑些什么?
1. 目标职位:明确自己追求的理想职位,并基于个人职业规划和市场需求来做出选择。确保跳槽能带来职业上的进步而非停滞。2. 行业发展:审视目标职位所在行业的当前趋势和未来前景,以及在此行业中潜在的职业机遇。3. 公司文化:研究潜在雇主的企业文化、价值观和管理风格,确保它们与你的个人价值观相契合。...

职场人实用的跳槽技巧
首先,跳槽时应做好充分的准备。不要急于求成,而是先进行自我评估,确定目标行业和职位,以确保新选择符合个人兴趣和职业发展规划。同时,研究新公司和岗位,了解其发展前景和要求,做到知己知彼,以增加成功的概率。其次,避免频繁跳槽。频繁离职会在简历上留下空白,影响HR对你的判断,而且可能导致职业...

作为一名职场人,如何练就「随时跳槽」的底气和能力?
作为一名职场人,如何练就“随时跳槽”的底气和能力?以下是一些建议:1. 提高职业素养:不断学习和提升自己的技能和知识,积极参加行业内的交流和活动,建立自己的专业品牌和影响力。2. 建立人际关系:积极与同事、上司、业内人士建立良好的人际关系,增加自己在职场内的影响力和资源人脉。3. 寻求新机会...

职场如何正确的跳槽
职场如何正确的跳槽1 一、随意改行,盲目跟潮 没有一个行业是永远的热门。不考虑自身专长和兴趣,即使应聘成功,也难以长久。何况每一次换行都必须从新手做起,知识和经验难以积累,也很难成为行业的佼佼者。如果到了四十岁还没有在某个行业里开拓出一片天地,那么跳槽就业将会变得比较艰难。这里还要...

职场中该怎么跳槽?
我不知道你是在同行业间跳槽,还是直接跨行跨岗位跳槽。在多数情况下,我不建议一个人同时跨行业和跨岗位,因为这样会浪费一个人的职场时间,这意味着你之前的工作经验基本上都清零了。在你准备跳槽之前,你需要找到轻视的跳槽目标,最好能在一定的确定性的情况下选择跳槽。与此同时,你需要尽可能在...

职场上想跳槽,想离职的正确方式是什么?
1. 实力证明:跳槽要求加薪需要有实力作为基础,同时保持谨慎态度。2. 骑驴找马:避免裸辞,确保有足够的经济储备和职业发展空间。3. 不要威胁老板:用跳槽来迫使老板加薪并不可取,可能会导致职业发展受阻。4. 谨慎选择:对于提供高薪的职位,要仔细评估是否存在潜在风险。5. 明确目标:在跳槽前,应明确...

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