五险一金,具体包括养老保险、生育保险、失业保险、医疗保险,工伤保险和住房公积金。
五险就是社保,最近社保做了调整,想知道有什么变化可以看这里:
《2021年社保新规定是什么?做了哪些调整?》一般来说,五险是国家强制企业为自己员工缴纳,至于一金,就没有强制性的要求,每个地区的规定也不一致。
(1)养老保险的作用
养老必须,就是我们退休后,可以拿到手的养老金。
不过我们都知道交的时间越长,缴纳越多,退休后能领到的退休金相应的也就越多
对于养老保险我们一般需要缴满15年,退休时才能享受养老金。
(2)生育险的作用
简单来说,生育险就是女性生育时可以报销因生育产生的医疗费用,产假期间还可以领取生育津贴。但是需要注意的是关于生育险无论男女都需要缴纳。
(3)医疗险的作用
医疗险是补偿劳动者因为疾病风险造成的经济损失的保障。
(4)工伤险的作用
在工作中,因为工作原因受伤、生病、死亡等,造成个人经济或者身体损伤,可以通过工伤险报销。
(5)失业险的作用
因为失业而暂时中断生活来源的劳动者提供帮助以保障基本生活,通过训练、职业介绍等手段实现再就业。
关于失业险我们需要注意的是:要缴满一年才能享受。
(6)公积金的作用
公积金的用途主要有购房、租房、装修、建造翻修住房使用、重大疾病支付费用和低保困难家庭提取使用六大用途。