11智能在线
新记
60岁的老人还在上班,在上班途中发生车祸,对方全责,对于这个员工算不算工伤
60岁的老人还在上班,在上班途中发生车祸,对方全责,对于这个员工算不算工伤
举报该文章
相关建议 2016-04-07
已满60å²çï¼ä¸ç®å·¥ä¼¤ï¼æªæ»¡60å²çï¼åºå½è®¤å®ä¸ºå·¥ä¼¤ã
å³å¨è 年满60å²ï¼åºå½éä¼æè å·²ç»éä¼ï¼ä¸åå ·ææ³å®å³å¨è èµæ ¼ï¼ç¨å·¥åä½èç¨çï¼ä¸æ¯å³å¨å ³ç³»ï¼ä¸åå³å¨æ³è§è°æ´ï¼ä¸çéä¸éå交éäºæ 伤害ï¼ä¸è½è®¤å®ä¸ºå·¥ä¼¤ï¼åºæ人身æ害å侵害æ¹ä¸»å¼ æ°äºèµå¿ã
èå·¥æªæ»¡60å²ï¼ä¸ç¨äººåä½æ¯å³å¨å ³ç³»ï¼ä¸çéä¸ï¼å¨åççæ¶é´ä¸è·¯çº¿ï¼éå交éäºæ 伤害ï¼ç»å ¬å®æºå ³äº¤é管çé¨é¨è®¤å®å¯¹æ¹å ¨è´£ï¼ç¬¦åã工伤ä¿é©æ¡ä¾ã第ååæ¡ï¼å ï¼é¡¹è§å®ï¼åºå½è®¤å®ä¸ºå·¥ä¼¤ãå¨è·å¾èäºæ¹æ°äºèµå¿ä¹åï¼äº«æå»çè´¹ä¹å¤ç工伤ä¿é©å¾ éã
ã工伤ä¿é©æ¡ä¾ã
第ååæ¡ãèå·¥æä¸åæ å½¢ä¹ä¸çï¼åºå½è®¤å®ä¸ºå·¥ä¼¤ï¼
ï¼å ï¼å¨ä¸ä¸çéä¸ï¼åå°éæ¬äººä¸»è¦è´£ä»»ç交éäºæ æè åå¸è½¨é交éã客è¿è½®æ¸¡ãç«è½¦äºæ 伤害çï¼
æé«äººæ°æ³é¢
ãå ³äºå®¡çå³å¨äºè®®æ¡ä»¶éç¨æ³å¾è¥å¹²é®é¢ç解éï¼ä¸ï¼ã
æ³éã2010ã12å·
第ä¸æ¡ãç¨äººåä½ä¸å ¶æç¨çå·²ç»ä¾æ³äº«åå »èä¿é©å¾ éæé¢åéä¼éç人ååçç¨å·¥äºè®®ï¼å人æ°æ³é¢æèµ·è¯è®¼çï¼äººæ°æ³é¢åºå½æå³å¡å ³ç³»å¤çã
æé«äººæ°æ³é¢
ãå ³äºå®¡ç工伤ä¿é©è¡æ¿æ¡ä»¶è¥å¹²é®é¢çè§å®ã
æ³éã2014ã9å·
ç¬¬å «æ¡ èå·¥å 第ä¸äººçåå åå°ä¼¤å®³ï¼ç¤¾ä¼ä¿é©è¡æ¿é¨é¨ä»¥èå·¥æè å ¶è¿äº²å±å·²ç»å¯¹ç¬¬ä¸äººæèµ·æ°äºè¯è®¼æè è·å¾æ°äºèµå¿ä¸ºç±ï¼ä½åºä¸äºåç工伤认å®ç³è¯·æè ä¸äºè®¤å®å·¥ä¼¤å³å®çï¼äººæ°æ³é¢ä¸äºæ¯æã
èå·¥å 第ä¸äººçåå åå°ä¼¤å®³ï¼ç¤¾ä¼ä¿é©è¡æ¿é¨é¨å·²ç»ä½åºå·¥ä¼¤è®¤å®ï¼èå·¥æè å ¶è¿äº²å±æªå¯¹ç¬¬ä¸äººæèµ·æ°äºè¯è®¼æè å°æªè·å¾æ°äºèµå¿ï¼èµ·è¯è¦æ±ç¤¾ä¼ä¿é©ç»åæºææ¯ä»å·¥ä¼¤ä¿é©å¾ éçï¼äººæ°æ³é¢åºäºæ¯æã
èå·¥å 第ä¸äººçåå 导è´å·¥ä¼¤ï¼ç¤¾ä¼ä¿é©ç»åæºæ以èå·¥æè å ¶è¿äº²å±å·²ç»å¯¹ç¬¬ä¸äººæèµ·æ°äºè¯è®¼ä¸ºç±ï¼æç»æ¯ä»å·¥ä¼¤ä¿é©å¾ éçï¼äººæ°æ³é¢ä¸äºæ¯æï¼ä½ç¬¬ä¸äººå·²ç»æ¯ä»çå»çè´¹ç¨é¤å¤ã
温馨提示:内容为网友见解,仅供参考
当前网址:
https://11.t2y.org/zz/8v8ffffvsmf4f4sm8p.html
其他看法
第1个回答 2016-03-31
1、退休返聘员工在从事工作过程中发生事故,不能按照《工伤保险条例》的条款进行工伤待遇申请。
2、单位应承担退休返聘员工受伤后的赔偿。单位对雇员在从事雇佣活动中所遭受的人身损害有法定的赔偿义务,不能够通过协议来免除法定责任。
3、退休返聘人员虽然跟单位之间不构成劳动关系,但符合民法中关于劳务关系的特征。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定,雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。
4、法律依据:最高人民法院行政审判庭关于超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡的,应否适用《工伤保险条例》请示的答复
((2010)行他字第10号)
山东省高级人民法院:
你院报送的《关于超过法定退休年龄的进城务工农民工作时间内受伤是否适用<工伤保险条例>的请示》收悉。经研究,原则同意你院的倾向性意见。即:用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民,在工作时间内、因工作原因伤亡的,应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。
本回答被网友采纳
第2个回答 2016-03-31
算工伤,
相似回答
大家正在搜
相关问题
工厂员工在下班途中遇车祸死亡 对方全责 员工已经60岁 无劳...
上班路上出车祸算工伤,对方是全责,期间单位给工资吗、
上班途中,对方全责车祸,可以算工伤吗?
请在上班的路上出了交通事故,对方全责。算工伤吗?
上班途中发生交通事故不是全责算不算工伤
员工在公司实习,在上班途中发生了车祸,那么算工伤吗?公司应该...
下班途中发生交通事故,对方全责,对方已经赔偿,我可否再向公司...
自己全责交通事故算不算工伤