这个故事给我们的启示就是只有团结才会战胜一切困难，自私自利的人，没有办法独自生存的。
在当今这个社会，要想生存下去，那么我们必须学会的是团结合作。一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝。人性是黑暗的，但同时也是善良的，故事的结尾，虽然庙毁了，但是三个和尚学会了要团结合作，不能太自私。
一个和尚挑水喝，是因为在没有选择的情况下，所以他自己挑。两个和尚抬水喝，其实已经开始体现出他们自私了，分工合作却不愿意多付出一些劳动。三个和尚没水喝，是因为其中一个和尚不劳动，另外两个和尚觉得他不去做，为什么要我去做呢？
像这类的事情，我们生活中其实也有很多，我们要学会团结合作，不推卸责任和义务，努力承担自己的责任。
生活中常常会听到大家说：一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝的故事。如果三个和尚每人挑一段路。第一个和尚从河边挑一段路后，转给第二个和尚;第二个和尚继续挑，又转给第三个和尚;第三个和尚把水挑到缸边倒进去后，再把空桶带回来传下去，最终也可以把水缸装满水。那么，三个和尚没水喝的启示是什么呢?
1、思想是解决问题的关键：很多时候有任务来临，如果只有一个人，这个人就拼劲全力去完成任务。当人数增加之后，人的惰性就会显现出来，总想着别人会去做;而还有一些人本来是想去做的，但是又不想去开这个头，成为冤大头，如果自己先去做了，以后再有类似的事情，同伴们定会又推给他做。在这种思想的驱动下，大家互相推诿，结果谁也不去取水，以致大家都没水喝。但是当寺庙发生火灾，每个人的切身利益受到损害后，大家才想着共同取水来灭火。因此，解决问题的关键是先从思想入手。
2、四个人也算是一个小团体，选好领导者也很重要：要想圆满完成一项任务，就必须有一个好的团队，而要想有一个好的团队，就必须先有一个出色的领导者。优秀的领导者往往能够做出正确的决策，即使没能正确决策，至少也能起到带头作用，正所谓“家不可一日无主，国不可一日无君”。
3、团体之间应该职责明确：三个和尚之间没有明确自身的职责，不能扮演好自己哪天哪时该挑水的角色，也就没能很好的履行自身的责任。
3、设置明确到位的奖惩机制：当初太平天国的“人均分配”为什么没能实行下去，就是因为没有真正意识到人的这种“小家意识”，正所谓“重赏之下必有勇夫”，“多劳多得，少劳少得”，在这样的激励制度下的良心竞争，可以大大激发人的积极性，从而创造出更多的劳动成果。
4、完善团体之间的监督机制：人的惰性是不可否认的，能真正做到“慎独”的毕竟是少部分，所以，我们往往还需要第三方，也就是监督者来督促我们，就像政府也需要时时刻刻接受人民的监督一样，在严肃的监督下，我们便会踏踏实实地去完成预定的任务。
这个故事既批评了“三个和尚没水吃”这种社会上存在的落后思想，又提倡了“人心齐，泰山移”的社会新风尚，与现实生活紧密地联系在一起。
《三个和尚》就像一面镜子，面向它，人们可以照见自己，三个和尚都不想打水，都想白喝水，深刻挖掘出人内心的私欲和贪欲；深刻挖掘了人的心理深处隐藏的自私的欲望和黑暗的一面，尖锐形象地展示了和尚的贪婪，斤斤计较，互不相让，利益不均衡的内心变化，同时，描绘了人那种与生俱来的自私的本质和贪欲。
南无阿弥陀佛
可能是流传的真事或世人编造的故事而已。在家人没有资格说出家人过失。
一定要说启示，如果这个故事是真的，那就是三个菩萨示现了一个小故事，教育世人了N年。至于教育了什么，自己回去悟就好，没必要说三道四。
三个和尚没水喝告诉我们什么道理?
3、相互推托，自私自利，总会后悔 后来，谁也不挑水，三个和尚就没水喝。大家各念各的经，各敲各的木鱼，观音菩萨面前的净水瓶也没人添水，花草枯萎了。夜里老鼠出来偷东西，谁也不管。结果老鼠猖獗，打翻烛台，燃起大火。，后悔都来不及。4、团结力量大，互相推卸责任和义务是什么事情都做不成的。...
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《三个和尚》告诉我们的道理是如果一味依赖别人，相互推诿，只会让事情更糟，一个团体要有一个好的领导者，需要树立良好的奖惩机制，让每个成员都感受到更多的价值和责任。没水喝的原因：只有一个和尚时，由于生存的需要，没有逃避的可能性，只有自己去挑水。同样的道理，当你让某个人全权负责某项事情...
《三个和尚挑水》的故事告诉我们什么?
“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝。”给我们的启示是：如果人们做事互相推诿，结果只能是一事无成；社会需要相互合作，需要每个人承担一定的社会责任；每个人都应该对自己所从事的事业负责。《三个和尚没水喝》的故事：山上有座小庙，庙里有个小和尚。他每天挑水、念经、敲木鱼，给...
三个和尚没水喝告诉我们什么道理?
三个和尚没水喝告诉我们要团结合作的道理。三个和尚的故事告诉我们如果自私攀比不愿意为别人付出最终他人与自己都将无所获得，人如果与别人和好互助则最终自己与他人的愿望都将在互相付出中而得以获得，只要团结合作没有过不去的坎，做人要忠于集体忠于团结。《三个和尚没水喝》的故事：山上有座小庙，...
三个和尚没水喝的故事告诉我们什么
三个和尚没水喝的故事告诉我们的道理如下：1、办一件事，如果没有明确的制度作为保障，责任没有得到落实，那么即使人数众多，也可能无法有效地完成任务。在这个故事中，三个和尚就是因为缺乏明确的分工和合作机制，导致他们无法有效地解决喝水的问题。2、这个故事也揭示了集体力量与个人责任之间的关系。集体...
三个和尚挑水喝的启示是什么?
“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝。”给我们的启示是如果人们做事互相推诿，结果只能是一事无成；社会需要相互合作，需要每个人承担一定的社会责任；每个人都应该对自己所从事的事业负责。《三个和尚没水喝》的故事：从前有一座山，山上有座小庙，有一天庙里来了个小和尚。他每一天...
三个和尚没水喝的启示
2、职责不明。三个和尚，这个以为到你挑，你又以为到那个挑，没有明确自身的职责，不能扮演好自己哪天哪时该挑水的角色，也就没能很好的履行自身的责任。3、奖惩不到位。当初太平天国的“人均分配”为什么没能实行下去，就是因为没有真正意识到人的这种“小家意识”，正所谓“重赏之下必有勇夫”，...
三个和尚的故事的启示?
后来，又来了个胖和尚。他也想喝水，但缸里没水。小和尚和长和尚叫他自己去挑，胖和尚挑来一担水，立刻独自喝光了。从此谁也不挑水，三个和尚就没水喝。大家各念各的经，各敲各的木鱼，观音菩萨面前的净水瓶也没人添水，花草枯萎了。后来老鼠打翻烛台，燃起大火。三个和尚这才一起奋力救火，大火...
三个和尚没水喝,说明什么道理?
三个和尚为什么没有水喝？因为三个和尚属同一种心态，同一种思想境界，都不想出力，想依赖别人，再去谁的问题上互相推诿，结果谁也不去取水，以致大家都没水喝。从管理角度来看，这个属于无计划、无组织、无领导、无控制的管理。一个和尚是不得不做；二个和尚，共同分担；三个和尚时。相互推脱责任...
三个和尚这个故事是什么意思
意思是：“一个和尚挑水喝，两个和尚抬水喝，三个和尚没水喝。”这个故事说明人如果自私攀比不愿为别人付出最终他人与自己都将无所获得，人如果与别人和好互助则最终自己与他人的愿望都将在互相付出中而得以获得。只有一个和尚时，由于生存的需要，没有逃避的可能性，只有自己去挑水。同样的道理，当你...
