到汽车制造总部做产品质量工程师,以后的职业发展是怎么样的呢?这跟在汽车技术中心发展有多少区别呢?

求职业达人解释下,小弟正在找工作,对未来 发展很渺茫

第1个回答  2011-10-21
技术中心内接触的多是具有前瞻性的概念或者模型,因此遇到的问题一部分是可通过模拟预判的,一部分是不可预判的。对于不可预判的问题,需要经过产品试装才能使问题具体化;问题暴露后,再着手解决这些问题。
主机厂的产品质量工程师接触的是实际产品,因此遇到的问题是具体的、实效上是紧急的任务,因为一旦处置措施无效或者不及时,很可能造成批量的产品质量问题甚至造成生产线因此停线。
从事汽车制造业,最好还是具备一些生产方面的经验;有了这方面的经验,今后再转入研发领域、供应商质量管理领域等都相对容易些,因为你了解生产、了解现场、了解哪些因素可能会影响到实际产品质量。
而如果没有生产方面的经验而直接进入技术中心,由于新手不了解生产的实际状态、不熟悉变更流程及各部分的职责、不了解装配工艺及质量标准;因此常常会犯纸上谈兵、异想天开之类的错误。要弥补实际经验上的不足,只能常下车间、去现场。
以后的职业发展需要本人有一定工作经验后、结合自身特点及兴趣,再详细规划,毕竟在还未入手前,谁也不能下结论自己适合还是不适合干某项工作,对吧?
从目前行业的人才需求来看,主机厂对质量工程师的需求量还是很大的,特别是即熟悉质量管理体系、有精通质量管理工具(如6西格玛、SPC等),同时具有相对丰富一线经验的工程技术人员。追问

谢谢你详细的回答~ 现在在找工作,想去郑州,你说是去宇通客车的技术中心好呢还是去东风日产的郑州工厂好呢?待遇是东风日产好点,但是缺点是它只是工厂,技术中心在广州。宇通呢在河南发展势头很猛。不知道怎么抉择。

追答

首先感谢你的信任。下面谈谈我的看法,供你参考。
宇通客车的产品和郑州日产的产品不同,前者是的产品以中大型客车为主;后者的产品以轿车、皮卡这类的中小型车为主。目前国内正在迈入汽车普及时代,虽然在此过程中各地方都遇到了不同程度的交通拥堵问题,而且政府也开始通过行政手段试图化解汽车普及与城市道路拥堵之间的矛盾,但不可否认,汽车普及已经发展趋势,老百姓为提高自己的生活质量,需要汽车这个产品。因此,我个人认为民用车市场在近10年内还是大有发展空间的。因为咱们需要更多、更好的轿车产品。
从你的提问来看,我猜你才毕业没多久或者没工作太久;但看得出你更喜欢搞技术。但进入这个行业后你能发现,汽车产业的覆盖面太广了,机会多多。那么,为何不在年轻之年多尝试些岗位,只有尝试了,才能知道自己适不适合,对吗:D
对于汽车制造业,生产是基础,除了销售外,汽车厂内的所有部门都在为生产服务:采购为生产线买零件、产品部为生产线提供产品数据、物流部负责依据JIT原则给流水线供件、质量部负责检查产品质量并将信息反馈至流水线……因此,如果能踏实在生产车间工作二年左右,并多轮换车间内岗位(装配、工艺、质量、设备等),对个人将来在汽车行业内的发展是大有帮助的!有了这些基层的经验做基础,将来再从事产品开发、质量管理甚至中高层管理岗位,都会感觉从容、淡定许多,因为你了解汽车制造的根是什么、了解生产流程。
因此,我感觉在郑州日产中能学到的东西要比在宇通技术中心更广;而且,日产在技术方面的优势也是有目共睹,身在其中,只要心怀好学之心并且清楚自己的发展目标,一定能受益匪浅的。

追问

太感谢你了~握手~我应届生还没毕业,正找工作呢。我是硕士,我们同学都说搞技术好,从你的经验中我有所改观,谢谢你的经验分享,很感谢,你成为了我生活十字路口的明灯,感谢感谢!

追答

在汽车行业中,高技术相对于搞生产、搞管理,是比较省心的。因为技术有标准可依,工程师的职责也就是按标准执行、按流程办事,所以你可以坚持自己的原则、坚持自己的态度。但是做过一段时间的技术岗位后,你会发现,在业内大多数企业中,你的领导在技术上可能不如你,甚至之前不是做技术出身的,但他为什么还能做你部门的领导呢?这是咱们都会面对并且会自觉不自觉思考的问题。现在很多人都在抱怨领导什么都不懂,就知道窃取下属的劳动成果然后纳为己有向上交差,其实这些抱怨只会导致自己心态失衡。他之所以能从技术岗位或者其它岗位做到领导岗位,肯定有他的成功之处,关键是自己如何发现并吸收前人成功的经验,并转化为对自己发展有益的经验。当然,我也坚决反对并且厌恶阿谀奉承这一套,但在我做上领导的位置后,我才发现,当自己无力改变大局时,能做的就是保持沉默,不擅自议论或者评价,在不违背良心和职业道德的前提下,适当改变自己。这样才能一步步在职场中取得成功。回想曾经毕业那些年做技术岗位的感觉,感觉那时的责任及心理重担都轻松许多。
我建议你来合资企业的另一个原因,也是在合资氛围中你可以和各种人打交道,这有经历这些后,才能提升自己的社交能力、丰富自身的阅历,让自己的羽翼早日丰满起来!
汽车设计我也很感兴趣,有机会介绍一下你的专业吧:D

追问

说的很有道理,每个人能成功肯定有他自己的过人之处,我是发动机专业的,东风日产也是去年才开始在郑州生产奇骏跟逍客,据说2013年要完工一个发动机工厂,这样在郑州年产量汽车可以有将近四十万台,发动机大概五十万吧。感觉我这专业汽车设计肯定不用我们,搞一些匹配技术或者发动机优化还是可以的。不过东风日产招聘这战线拉的也真够长的,面试完两个星期了已经,还没消息,有点撑不了了~我也一直拖着其他单位估计拖不了几天了

追答

两周不长,一般在一个月内给你回复都是正常的周期。别着急:D

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第2个回答  2017-10-28
我感觉本楼的回答会给新入职的带来一些误解,日产和宇通,本人选择一定要去日产,能去生产小车的,一定不要去生产重卡的单位。刚来学基础技术,在车间不需要把所有的干一遍,只需在工艺干三年,而且工艺还大体分为:内饰,电器和大线装配三种。最多干三年,一定要转为研发部门,不然呆的时间长了就是浪费时间。老老实实再干上三年就可以跳槽了,不然工资很难涨起来的,每五六年跳槽一回,工资可以上涨百分三十或百分五十,最高可以涨一倍多
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