怎样处理好家庭与工作的关系？

我很爱我的家庭，很爱我的父母，妻子，儿子，我总想努力的工作，是我的亲人过上幸福美满的生活，但是，如果家庭和工作二者之间出现了冲突以后，不知孰轻孰重，亲爱的朋友们，发表你们的看法，帮我走出迷雾吧！谢谢了！

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第1个回答 2019-06-05

处理家庭和工作孰轻孰重，就像人的左手和右手一样，缺哪个都是人生的残缺。现实生活中，工作和家庭的界限是不可能完全区分的，工作好了生活才有保障、会给家庭带来收益和妻子的埋怨，家庭和睦才有心情工作。要正确把握工作与家庭的平衡点。做事情要拿得起放得下，不拖泥带水。上班的时候用心工作，尽量把工作完成得很好。下班回家不想工作的事情，一心陪老婆孩子玩，积极处理与家人的关系，敞开心扉沟通，早日解决问题，才能工作得顺心，生活得开心。
要把家当作事业来经营，把事业当作家来爱，这样来自这两方面的一切矛盾也将迎刃而解。要处理好这两者的关系，个人必须对工作、对生活都有一个积极、热情的心态，融情于工作，寄情于家庭，那么生活自然海阔天空。
在工作时应尽量抛开家庭的种种压力，不应该带着情绪工作，将情绪嫁接到其他的人身上去，一切以自己的情感为出发点，想什么就做什么，这是与工作需要逻辑、需要理性。工作上的事和家庭里的事，应该区分好两种不同的情感。只要我们学会转移自己的情绪，以宽容和轻松的胸怀去面对工作和家庭，把家里发生的事情放在家里解决，不要让不良的情绪无止境的蔓延，而嫁接到生活的每一个角落，才能轻松面对生活和工作。因此，处理好工作与家庭是一副双刃剑。

第2个回答 2019-06-05

如何处理，就看你如何平衡和协调量两者的关系了，两个都有个各自的重要性和意义。家庭，对每个人而言都是最最主要的，你努力工作，努力挣钱，不就是为了自己的家里人嘛，想用自己的双手奋斗出来，给自己家里人更好的生活条件。这是你奋斗的意义和价值。也是你拼命努力工作的，你前进的动力。都是为了自己最爱的家人们。工作，是你给予他们的一切的大前提，没有工作，就没有收入，就不能更好照顾他们，给他们更好的生活条件。我的建议是，工作时就好好工作，工作之余，剩下的时间，请多留给自己家人，自己的父母，自己的爱人和孩子，他们也需要你的陪伴。虽然工作比较忙碌，还是希望能尽量挤出时间来给他们，自己把自己的工作如何合理安排，如何有效利用时间，就看你自己了。

第3个回答 2019-06-06

工作与家庭的关系，也就是工作与生活的关系，好多人因为工作忙忽略了家庭，或者认为自己之所以拼命工作是因为这个家，所有家人都应该理解自己，其实在人际交往过程中,我们要遵循以下九条一般原则。 (一)要以诚待人,不要过于世故。"诚"是人际交往的根本,自古以来一向受到人们的崇尚,交往能做到一个"诚"字,必能老少无欺,从而赢得真诚的回报。反之,世故圆滑,尔虞我诈,永远也不可能得到对方的真诚相待。 (二)要言而有信,不要轻易作出许诺。我们如果答应帮朋友做某一件事情,就应认真履行自己的诺言。一个人言而无信,到头来不仅得不到真正的友谊,弄不好还会众叛亲离,使自己成为孤家寡人。 (三)保持适度距离,不要过于亲近。人际关系本是人与人之间的心理上的关系,也可称作心理上的距离。不分亲疏地靠近对方最终难免引起,不快,彼此之间还是应该保持适度距离为好。 (四)要自尊自爱,不要热衷于接受他人的馈赠。十分要好的朋友,诚心诚意地相互赠送一些小礼物,以联络感情,增进友谊,这是人之常情。但假如仅有一面之交或交往不深的人,最好当面谢绝,尤其是异性间的馈赠,受赠方更需头脑清醒,了解对方的用意,不可来者不拒,以致受制于人。 (五)要平等待人,不要盛气凌人。在与人交往的过程中,切记彼此在人格上是平等的,交往的受益者是双方的,一定要平等待人,不可盛气凌人,动辄以恩人、救星或老大自居。 (六)要虚心听取不同意见，不要好为人师。要虚心听取真正朋友的忠告,切不可讳疾忌医。而你也可以在可充分尊重对方人格的前提下,提出自己的见解供其参考,不要遇事好为人师,弄得他人无所适从。 (七)要善始善终,不要见异思迁。朋友之间也有因误会而产生不快的时候,此时,应设身处地地替对方多加考虑,即使错在对方,也应豁达大度,谅解其过失。 (八)要不滔不骄,不要见风使舵。真正的友谊往往经得起时间的考验。对每个人来说,在身份、地位发生变化步步高升时,尤其应记住不要给老朋友造成一阔脸就变的印象。 (九)要宽以待人,不要苛求于人。严以对人,宽以对己是一种有悖于公平原则的双重标准,它只会导致对方反感。相反,如果我们能做到严于律己,宽以待人,不放纵自己,不苛求他人,必能赢得对方的敬重。

第4个回答 2019-06-06

怎样处理好工作和家庭的关系，这个我个人感觉其实也蛮简单的，你首先现在很多这个出现一些矛盾，主要就是沟通不畅而造成的。而沟通不畅造成的一些这个矛盾的话，基本上可以说100个人里边将近有80多个人都是这样子，剩下的20多个人，可能是这个单位里边比较高层的人事，是吧，经常会碰到一些突发性的事件，必须要当场解决，或者是加班解决。但是我相信随着公司管理的水平的提高，以及这个经验的提升，还有这个呃同事之间配合的慢慢的这个默契，像这种突发性的事件，我相信会越来越少，如果是越来越多的话，而且是在这种不是新兴行业的话，那么我只能说这家公司肯定是管理有问题。而这个问题就不是工作与关系之间的家庭之间的关系这种问题了，而是如何把工作给理顺的问题了。
然后再谈一谈工作上面的事情，一年年复一年，我相信将近有90%的人今天重复的工作，可能和上年这一段时间发生重复的工作基本上是是一致的，可能有些不太类似，但是我相信核心是一样的。如果她把这些东西协调不了话，那只能说是他个人的问题是非常的严重的。那么这就涉及到个人能力的问题。
另外再说一说家庭，呃，我感觉家庭其实是蛮简单的。你控制好你自己的情绪，不要苛求那么多。你不要想着这个，我做了些事情，你必须要给我一些回应，或者说到一些特殊的日子，你必须要意识到。而我就是不说这种消极的态度。控制好这种消极的态度，我相信家庭基本上是满树的。
那么这两者之间就考虑就考虑自己的配合问题，然后这又涉及到一个个人的能力问题。
所以说如何处理好工作与家庭的关系，那么我只能说是人个人的问题，他能力好，他就能处理的好工作上面的事，家庭也是两种关系顺。

第5个回答 2019-06-05

虽然工作和家庭都很重要，但是男人更应该以事业为先；试想你连自己的工作都无法经营好，你有什么能力来支撑你的家庭，你的工作归根结底还是为了你的家庭的生活的。
所以我觉得你可以定期和你老婆多沟通沟通，让她能够支持你的这种想法；
对于家庭没能有足够的时间陪家人是肯定的。所以节假日或者周末，只要有时间，就多抽出时间来陪家人。工作上遇到了不顺心的事情，多和老婆吐槽，但是同时也要关心老婆，至少要知道老婆有什么不顺心的事情和高兴的事情。记住，不要将工作中的情绪带到家庭里来。

每天认真亲吻你的老婆和孩子很重要。可能的话，每天一句“我爱你”。

我相信，你的亲人是完全支持你的事业的，其实她们的要求不高，你能多给她们一些关心就很满足了，譬如有空多打打电话、视屏聊聊天等，但有空闲时一定要多陪陪她们，绝对不把工作带回家，要让她们相信，回到家你就完全属于她们。在闲暇时间多陪陪家人，弥补一下，我想他们会体谅作为一个男人的不易。男人都喜欢追求事业成功的快感，但是我觉得家庭才是快乐的真正源泉。而且是取之不尽的，家庭的幸福也会让你事业更加成功。多想办法，人不能到可以定束鲜花送过去啊，只要你有心，相信你的家人能感觉得到

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