一个是宇信科技,月薪9000加600补助,另有奖金大概每月几百块距离住处近一点,一个是贯通云网,薪资给了11000管午饭距离住处远一些。两个单位都没有年终奖。。都是五险一金最低,好纠结啊……
收到两家公司的offer,我该怎么选?
3. 弄清自己的职业发展阶段。是适合在小公司领导团队发挥专长,还是在大型企业学习专业技能?选择成熟企业可能稳定,还是初创公司迎风飞翔?4. 考虑潜在的其他因素或风险。例如,从小公司跳槽到大公司可能会面临薪资调整,是否能接受经济压力增加?加入创业公司有机会成为合伙人,但也可能面临资金链断裂等风险...
收到两个offer,不知道怎么选?
1. 首先,对比两个岗位的工作环境。考虑每个岗位所在的公司文化、办公地点、团队氛围以及工作性质是否符合你的期望和兴趣。2. 其次,考虑交通因素。评估上班通勤的时间和成本,以及是否有便利的公共交通支持。理想的情况是选择一个能节省通勤时间、降低生活成本的岗位。3. 再次,关注薪资福利待遇。详细比较两...
收到了2家公司的offer,不知道选哪家…?
应届生吗?建议去大公司,各种制度很完善,培训也是,能学到东西,这家公司在行业内数一数二的,互联网公司,千人规模还小?后面随便跳个槽到小公司就是领导吧。
已经拿到两家大公司的offer该怎么办呢
1. 如果企业了解到毕业生已经收到了多个offer,它们可能会更加积极地争取这名毕业生,因为他们通常被认为更具竞争力和价值。2. 企业可能会重新评估自己的招聘策略,并提供更加优厚的待遇和福利,以吸引这位高质量的候选人。3. 当毕业生如我拥有多个offer时,企业也会考虑到这一点,因此可能会更加谨慎地...
同时收到两份offer,如何选择
一是明确自己的职业规划以及自身核心诉求,二是尽可能多地收集各公司的信息。在这两者都到位的前提下,才能帮助我们尽快做出正确抉择。Step2:多维度对比 offer的选择是一个非常综合的考量,需要多维度进行对比分析。这一点相信很多小伙伴在做选择时已经无形中在进行了。每个人的规划和诉求都不同,所以维度...
1.面对两家大公司的offer,我不知该如何选择。人们常说“鱼和熊掌不可...
1. 面对两家大公司的offer,我不知该如何选择。人们常说“鱼和熊掌不可兼得”,这让我感到矛盾。2. 两家公司各有其优势,我需要在它们之间做出抉择。一方面,我渴望获得更高的薪酬和福利,另一方面,我也看重公司文化和发展前景。3. 我需要深入了解两家公司的财务状况、公司文化、事业前景等因素,以便...
手上有2个offer要去哪家
1. 保持冷静的心态。拥有多个Offer时,避免过于自信或犹豫不决。记住,找到合适的工作机会是值得庆祝的,但也需要慎重考虑,以免错失良机。2. 明确个人职业目标。思考自己未来三年的职业规划,并根据这一目标来评估每个Offer的潜在价值。选择一个能够提供良好职业发展平台、明确晋升机制和团队合作的工作。3. ...
已经手握多个offer的应届生,该如何选择?
2、交叉并购 招聘流程可能涉及到多个部门,如果其中一个部门没有得到候选人的好感,企业可能会考虑在其他可能出现的岗位上给应届毕业生提供更好的机会,从而获得雇佣的机会。3、竞争意识 企业竞争激烈,不愿让其他公司占据先机。即使该应届毕业生已经有很多选择,企业也希望自己的公司能够成为最终选择。总之,...
收到两个offer,不知道怎么选?
分析利弊,将两个岗位的各种优缺点列举出来,比如工作环境,交通,薪资福利待遇,等等,综合分析得出结论
手上有两家offer,如何取舍?
一、首先心态要放平和,不要因为多了几个选择而待价而沽。找不到工作的人更多,要价更低,更能付出的人随时准备出击。所以最好在一定时间内做出选择,以免失去机会。二、规划一下自己未来的目标。至少是三年的目标。以目标为导向,客观分析手中offer。平台大小、岗位分工、体系培训、晋升机制、团队合作...