第1个回答 2013-07-05
申 请 书
申 （被）请 人
姓名
性别
出生日期
经常居住地住址
户口所在地住址
户口性质
城镇□、农村■
现工作单位
是否签订合同
职 业
联系电话
身份证件类型
及号码
身份证
被（申） 请 人
单位名称
企业性质
境外合资方名称
中方主管机关
（负 责 人）
法 定 代 表 人
姓 名
性 别
职 务
总经理
住 所 地
办公地或经营地
同上
法人代码
联系电话
请求事项：
1、 支付 年 月 日至 年 月 日期间未签订劳动合同双倍工资差额（月工资*月数） 元；
2、 支付 年 月 日至 年 月 日期间未缴纳养老保险赔偿金 元及未缴纳失业保险赔偿金 元，合计： 元；
3、 支付年 月 日至 年 月 日期间未休带薪年休假 天工资（月工资/21.75*天数*300%） 元；
4、 支付年 月 日至 年 月 日期间加班工资（平时延时、双休日加班、法定节假日加班） 元；
5、 支付拖欠的工资、垫付费用
6、 支付年 月 日至 年 月 日期间（违法）解除劳动合同（关系）经济（赔偿）补偿金 元；
共计： 元。
事实和理由：
申请人于 年 月 日到被申请人处从事 工作，月工资标准为 元。自申请人入职之后，被申请人一直未同申请人签订书面劳动合同，且被申请人始终没有为申请人缴纳社会保险，申请人也从未享受过带薪年休假待遇。现依法向仲裁委提出上述各项请求。恳请贵委在查明事实的基础上，依法仲裁。
申请人（签名或盖章）：
二〇一二年十月二十五日本回答被网友采纳
申 （被）请 人
姓名
性别
出生日期
经常居住地住址
户口所在地住址
户口性质
城镇□、农村■
现工作单位
是否签订合同
职 业
联系电话
身份证件类型
及号码
身份证
被（申） 请 人
单位名称
企业性质
境外合资方名称
中方主管机关
（负 责 人）
法 定 代 表 人
姓 名
性 别
职 务
总经理
住 所 地
办公地或经营地
同上
法人代码
联系电话
请求事项：
1、 支付 年 月 日至 年 月 日期间未签订劳动合同双倍工资差额（月工资*月数） 元；
2、 支付 年 月 日至 年 月 日期间未缴纳养老保险赔偿金 元及未缴纳失业保险赔偿金 元，合计： 元；
3、 支付年 月 日至 年 月 日期间未休带薪年休假 天工资（月工资/21.75*天数*300%） 元；
4、 支付年 月 日至 年 月 日期间加班工资（平时延时、双休日加班、法定节假日加班） 元；
5、 支付拖欠的工资、垫付费用
6、 支付年 月 日至 年 月 日期间（违法）解除劳动合同（关系）经济（赔偿）补偿金 元；
共计： 元。
事实和理由：
申请人于 年 月 日到被申请人处从事 工作，月工资标准为 元。自申请人入职之后，被申请人一直未同申请人签订书面劳动合同，且被申请人始终没有为申请人缴纳社会保险，申请人也从未享受过带薪年休假待遇。现依法向仲裁委提出上述各项请求。恳请贵委在查明事实的基础上，依法仲裁。
申请人（签名或盖章）：
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第2个回答 2019-05-08
宋聪聪律师
擅长:婚姻家庭
张保刚律师
擅长:公司法务
刘勇律师
擅长:损害赔偿
王莉律师
擅长:劳动工伤
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擅长:税务合规
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擅长:经济纠纷
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第3个回答 2020-01-16
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